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2024年湘西吉首市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
2024-01-08 17:11:49閱讀()吉首警事根據《湖南省警務(wù)輔助人員條例》(2021年1月1日實(shí)施)和湘公發(fā)【2021】15號文件相關(guān)規定,為加強我市社會(huì )治安管理,進(jìn)一步提高社會(huì )治安防控能力,緩解基層警力不足問(wèn)題,經(jīng)研究決定公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員40人?,F將相關(guān)事項公告如下:
組織領(lǐng)導
由市公安局組織進(jìn)行本次招聘,成立招聘領(lǐng)導小組,下設辦公室,辦公室設在輔警管理服務(wù)中心。
招聘原則
(一)公平、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則;
(二)思想品質(zhì)、身體素質(zhì)與文化知識并重的原則;
(三)招聘警務(wù)輔助人員按照發(fā)布公告、自愿報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示、依法建立勞動(dòng)關(guān)系等程序進(jìn)行。
招聘崗位和條件
(一)招聘崗位
根據公安工作需要,本次公開(kāi)招聘公告信息,通過(guò)吉首新聞網(wǎng)站面向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布。公開(kāi)招聘特警輔警40名,具體崗位要求如下:
1、男性30名,身高170cm以上,高中(含中專(zhuān))以上學(xué)歷;女性10名,身高165cm以上,高中(含中專(zhuān))以上學(xué)歷。
2、要求24小時(shí)值班備勤(兩人一間的集中備勤室、包食宿)。
(二)招聘條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導、遵紀守法,責任心強,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法犯罪記錄。
2、年齡在18周歲以上(2006年1月17日之前出生),30周歲以下(1994年1月17日之后出生),有B1及以上駕駛執照、廚師證和退伍軍人的年齡可放寬到35歲;
3、同等條件下,優(yōu)先退役軍人。在部隊參加過(guò)各類(lèi)槍械射擊比武以及各類(lèi)特戰專(zhuān)業(yè)、偵察專(zhuān)業(yè)、突擊專(zhuān)業(yè)、各類(lèi)教練員、班組戰術(shù)獲得部隊榮譽(yù)證書(shū)的,會(huì )索降、沖鋒舟使用、特種車(chē)輛駕駛、救援技能、無(wú)人機操作的優(yōu)先錄用。
4、具有正常履行職責的身體條件,雙眼矯正視力4.8以上,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲、色弱,面部無(wú)明顯特征和缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等),軀體無(wú)明顯疤痕,無(wú)雞胸,無(wú)嚴重靜脈曲張,無(wú)明顯羅圈腿,無(wú)嚴重平足(平腳板),無(wú)文身、駝背,無(wú)高血壓、心臟病、急慢性肝炎、精神病、癲癇等各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病。
5、具有下列情形之一的,不得報考:
①被依法追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未查清的;
②曾被行政拘留或者有吸毒史的;
③參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
④因違法違紀被開(kāi)除、辭退或者解聘的;
⑤被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
⑥從我局自行離職未滿(mǎn)3年的;
⑦依照國家規定不適宜從事警務(wù)輔助人員工作的其他情形。
招聘程序
(一)報名和資格審查
1.報名時(shí)間:2024年1月17日起至2024年1月19日下午5時(shí)止(每天上午8:30-11:30,下午14:30-17:00)
2.報名地點(diǎn):吉首市公安局辦公樓刑偵接待室(文心路58號)
3.報名要求:
①.提供本人戶(hù)口本、有效身份證、畢業(yè)證、退役士官(士兵)證、駕駛證復印件各兩張。(需攜帶原件);
②.提供《個(gè)人信用征信報告》1份;
③.提供近期正面免冠彩色兩寸照2張;
④.本人及父母的無(wú)違法犯罪記錄證明(戶(hù)籍所在派出所出具);
⑤.填寫(xiě)并提交吉首市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報名表(報名表附后)。
(二)體能測試
資格審查合格的人員進(jìn)行體能測試,體能測試的時(shí)間為2024年1月22日上午9時(shí),地點(diǎn)另行通知,內容為跑步(男子1000米、女子800米)、仰臥起坐(具體標準參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評實(shí)施規則》)。體能測試合格人員參加筆試。
所有考試環(huán)節,必須攜帶本人身份證。
(三)筆試和面試
筆試主要測試警務(wù)輔助人員報考崗位應具備的業(yè)務(wù)知識,滿(mǎn)分為100分。筆試時(shí)間為2024年1月24日9:00—10:30,地點(diǎn)設在市公安局7樓會(huì )議室,筆試成績(jì)達到60分以上進(jìn)入面試;
面試采取結構化面試方式進(jìn)行,主要測試考生的語(yǔ)言表達能力、分析理解能力、邏輯思維能力和崗位匹配情況 ,滿(mǎn)分為100分。面試時(shí)間為2024年1月26日上午9時(shí)開(kāi)始,地點(diǎn)設在市公安局6樓會(huì )議室。
綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%,綜合成績(jì)達到60分以上才能進(jìn)行下一環(huán)節。
(四)體檢
根據綜合成績(jì)從高分到低分,按招聘崗位計劃1:1的比例入圍體檢。如同一崗位擬入圍體檢對象綜合成績(jì)相同,則按面試成績(jì)從高分到低分依次確定(若面試成績(jì)又相同,則采取面試復試的方式進(jìn)行確定)。
體檢標準參照〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號),體檢費用由應聘者承擔。體檢中的所有項目均不進(jìn)行復檢,體檢合格人員進(jìn)入考察。
(五)考察
體檢合格人員為考察對象,由市公安局進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應聘人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質(zhì)、應聘資格條件、人事檔案等方面情況。
(六)聘用
考察合格人員與公安局簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行為期6個(gè)月的試用期,試用期工資為2500元,試用合格人員正式辦理聘用手續。
工作待遇
1、試用期轉正后,每年資收入5萬(wàn)至9萬(wàn),工資收入具體組成:
①.基本工資,含基礎工資、層級工資、績(jì)效工資、加班工資、五險一金單位和個(gè)人繳納部分等;
②.工作補貼,含崗位工資、勤務(wù)工資、技能工資、年度獎勵等;
③.服裝保障,首次配發(fā)5千至1萬(wàn)元,之后每年固定配發(fā)3000元以上。
2、每月調休8天,根據實(shí)際工作情況進(jìn)行調休。
注意事項
1.考生應誠信參考,招聘工作資格審查貫穿始終,任何環(huán)節發(fā)現資格不符或弄虛作假立即取消報考資格或聘用資格。
2.考試入圍體檢、考察的人員,請隨時(shí)保持手機暢通,等候通知,逾期未參加視為缺考。
3.體檢、考察等環(huán)節,出現不合格人員或自動(dòng)放棄的按綜合成績(jì)從高分到低分依次進(jìn)行遞補。
4.根據考試、體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單,在吉首警事微信公眾號進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間,對擬聘用人員有反映的,由吉首市公安局調查核實(shí),并明確作出可否聘用的結論。被聘用人員最低服務(wù)年限為二年。聘用人員實(shí)行進(jìn)退考核機制,合同期內進(jìn)行考核,考核不合格人員予以辭退。
5.合同期滿(mǎn),通過(guò)考核的,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》續簽勞動(dòng)合同。
紀律監督
本次招聘工作,堅決貫徹公開(kāi)、公平、公正的原則,嚴格按照相關(guān)政策規定、條件標準、工作程序把關(guān),嚴格執行回避制度。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,將按照相關(guān)規定嚴格追究責任。
其他事項
(一)應聘人員在報名前一定要認真閱讀本次招聘公告,特別應注意招聘條件,提供準確、真實(shí)的個(gè)人信息及相關(guān)資料。
(二)應聘人員應隨時(shí)關(guān)注公示公告信息,并保持電話(huà)暢通,如因應聘人員未閱公告或填錯聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號碼等導致無(wú)法聯(lián)系而未參加招聘某環(huán)節,后果由應聘人員本人承擔。
(三)未盡事宜按照有關(guān)規定執行。
(四)聯(lián)系電話(huà):0743-8781740。
本公告由吉首市公安局負責解釋。
吉首市公安局
2024年1月5日
附件:吉首市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報名表


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