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        2023年盤(pán)錦市雙臺子區公開(kāi)招聘社區(村)專(zhuān)職網(wǎng)格員公告

        2023-01-31 22:24:44閱讀()雙臺子區人民政府
        推薦題庫

        為進(jìn)一步完善基層社會(huì )治理體系,提升城鄉社區治理能力,推進(jìn)城鄉社區工作者專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展,雙臺子區面向社會(huì )公開(kāi)招聘社區(村)專(zhuān)職網(wǎng)格員?,F將有關(guān)事項公告如下。

        一、招聘數量

        本次公開(kāi)招聘社區(村)專(zhuān)職網(wǎng)格員共計161名,其中各街道141名,陸家鎮10名,統一鎮10名。

        二、招聘條件

        (一)基本條件

        1.遵守國家法律法規,具有較強的政治素質(zhì)、組織觀(guān)念、大局意識和良好的品行;

        2.熱愛(ài)社區工作,善于做群眾工作,具有較好的語(yǔ)言表達、文字綜合能力,熟悉計算機和手機操作;

        3.適應崗位要求的身體條件;

        4.報考陸家鎮、統一鎮崗位的考生限本鎮戶(hù)籍。

        (二)資格條件

        1.具有國家教育行政部門(mén)承認的全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷(國外學(xué)歷需經(jīng)國家教育部認證);

        2.應聘人員年齡為18周歲以上、35周歲及以下(具體為1987年2月至2005年2月期間出生);

        3.具有社會(huì )工作者資格證加分情況:初級加5分,中級加10分,高級加15分,計入筆試成績(jì)。

        有下列情形之一的不得報考:

        1.曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

        2.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的。

        3.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為的人員。

        4.有失信行為被法院納入失信人員名單的。

        5.國家法律法規規定不得聘用的其他人員。

        三、招聘程序

        (一)報名

        1.時(shí)間:2023年2月13日—2月16日(上午8:30-11:30,下午1:30-5:00)。

        2.方式:現場(chǎng)報名,同時(shí)進(jìn)行資格審查,初審合格人員繳納報考費50元。

        3.地點(diǎn):雙臺子區人力資源市場(chǎng)一樓大廳(雙興北路401號/盤(pán)錦骨科醫院對面)。

        4.提供材料(原件當場(chǎng)審核后返還,復印件1份上交不予返回)

        (1)《盤(pán)錦市雙臺子區公開(kāi)招聘社區(村)專(zhuān)職網(wǎng)格員報名登記表》(報考各街道社區(村)的考生報考崗位統一填寫(xiě)為“街道專(zhuān)職網(wǎng)格員”,報考兩鎮的考生報考崗位填寫(xiě)為“**鎮專(zhuān)職網(wǎng)格員”);

        (2)本人戶(hù)口本首頁(yè)和本人頁(yè)(報考兩鎮的考生提供);

        (3)二代居民身份證(含有效期內的臨時(shí)身份證和帶照片的戶(hù)籍證明)(身份證正反面復印在一張紙上);

        (4)一寸同底版近期免冠正面彩色照片5張;

        (5)學(xué)歷、加分項目資格證書(shū)等證明材料;

        (6)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(考生自行登錄學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)下載打印,網(wǎng)址:http://www.chsi.com.cn/);

        (7)符合條件的海外院校畢業(yè)生須提供國家教育部出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》;

        5.注意事項:

        (1)報名實(shí)行誠信承諾制,考生報名時(shí),要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的或與招考崗位要求的資格條件不符的,一律取消考試或聘用資格。

        (2)考生從報名到聘用(筆試、面試、體檢、考察)期間,應確保報名時(shí)所填報的通訊工具暢通,以便聯(lián)絡(luò ),因所留通訊方式無(wú)效或聯(lián)絡(luò )不暢所致后果,由考生自行承擔。

        (二)資格審查

        招聘工作領(lǐng)導小組將嚴格按照公告及崗位資格條件,對考生報名資格進(jìn)行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷證書(shū)以及招聘信息中所涉及的證明材料。對初審合格人員發(fā)放準考證。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消考生考試和聘用資格。筆試成績(jì)公布后,將對進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行資格復審。

        (三)考試

        考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節。

        1.筆試。筆試內容為社區相關(guān)知識及公共基礎知識,全部為客觀(guān)性試題,滿(mǎn)分為100分。筆試成績(jì)保留小數點(diǎn)后2位,小數點(diǎn)后第3位四舍五入。筆試結束后,由領(lǐng)導小組對成績(jì)進(jìn)行匯總分析,統一確定最低合格分數線(xiàn)。(筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準考證為準)。

        2.面試。最低合格分數線(xiàn)以上人員,根據招聘計劃和面試人數1:1.5的面試比例(按照此比例計算面試人選數量時(shí),出現不是整數的情況,小數點(diǎn)后面的數舍去,整數部分加1,如各街道招聘計劃141名,應進(jìn)入面試212名;面試人員數量如達不到此比例的,按實(shí)際人數進(jìn)入面試),按照筆試成績(jì)從高分到低分的排序,確定參加面試的人選。最后一名面試人選的筆試成績(jì)如出現并列者,同時(shí)參加面試。面試前,因應聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現崗位空缺的,將按照筆試成績(jì)從高分到低分的排序依次進(jìn)行遞補。面試采取結構化面試方法,面試滿(mǎn)分為100分,合格分數線(xiàn)為60分,未達到合格分數線(xiàn)的考生不予聘用。

        3.考試總成績(jì)的計算方法。筆試、面試成績(jì)的權重比例為5:5,考生權重成績(jì)的計分公式為:總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。

        4.筆試、面試、總成績(jì)均在雙臺子區人民政府網(wǎng)站公布。

        (四)體檢

        根據應聘人員的總成績(jì)從高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員(如陸家鎮、統一鎮進(jìn)入體檢人員未達到招聘計劃數量,剩余的招聘數量納入各街道招聘數量之中;報考各街道人員選崗時(shí),保留兩鎮相應數量的崗位供考生選擇)??偝煽?jì)并列者,根據面試成績(jì)由高到低的順序確定。如面試成績(jì)也并列,采取二輪加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單在雙臺子區人民政府網(wǎng)站公布。

        體檢項目及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及國家有關(guān)政策規定執行。

        體檢工作由招聘領(lǐng)導小組統一組織在指定的體檢醫院進(jìn)行。應聘者對體檢結論有疑問(wèn)要求復檢的,可在接到體檢結論的7日內,以書(shū)面形式向招聘領(lǐng)導小組提出(另有規定的,從其規定)。復檢將在應聘者提出申請的7個(gè)工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只能進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢及復檢費用均自理。體檢合格者確定為擬考察人員。因個(gè)人原因放棄體檢、體檢不合格或體檢合格后放棄進(jìn)入考察環(huán)節而出現的崗位空缺,從參加應聘人員中按照總成績(jì)由高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補。

        (五)選崗

        體檢合格人員,根據考生報考崗位總成績(jì)(報考兩鎮的考生單獨排名)由高到低依次選擇各街鎮所提供的社區(村)崗位。

        (六)考察

        招聘單位根據擬聘用崗位的要求開(kāi)展考察工作。要把政治標準放在首位,重點(diǎn)了解考察對象的政治表現和政治傾向。要采取多種形式,全面了解考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學(xué)習和工作表現以及需要回避的情況等??疾旌?,形成書(shū)面考察材料,提出考察意見(jiàn)。

        因個(gè)人原因放棄考察、考察不合格或考察合格后放棄進(jìn)入公示與聘用環(huán)節而出現的崗位空缺,從參加應聘人員中按照總成績(jì)由高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補。

        (七)公示與聘用

        考察合格人選確定為擬聘人員,進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,與街鎮簽訂勞動(dòng)合同;對反映的問(wèn)題影響聘用,并查有實(shí)據的,不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

        被聘用人員試用期2個(gè)月,試用期滿(mǎn)后,根據在崗工作表現由用人單位分別進(jìn)行綜合考核。對試用期間考核不合格的、不適應崗位工作要求的、不服從工作安排的,解除勞動(dòng)合同。首次聘用合同期限為3年,合同期滿(mǎn)是否續聘將根據工作需要和考核情況確定。

        被聘用人員工資福利待遇按照雙臺子區城鄉社區工作者薪酬體系的實(shí)施意見(jiàn)執行,基本工資為2900元/月(含個(gè)人繳納保險部分),用人單位為其繳納社會(huì )保險、公積金。

        四、紀律與監督

        公開(kāi)招聘工作嚴格按規則和程序規范操作,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀委監委部門(mén)和社會(huì )的監督。報考者有弄虛作假、違紀違規行為的,一經(jīng)發(fā)現,取消其考試或應聘資格,并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)?;騿挝?。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

        五、相關(guān)要求

        1.本次考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

        2.在招聘期間,如不按規定參加筆試、面試、體檢、辦理有關(guān)手續等,視為自動(dòng)棄權。

        3.考生準考證的領(lǐng)取、筆試、面試等工作安排將提前在雙臺子區人民政府網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請各位考生隨時(shí)關(guān)注政府網(wǎng)站,不再單獨進(jìn)行電話(huà)通知。

        4.咨詢(xún)電話(huà):0427-2360408

        六、其他未盡事宜按有關(guān)文件規定

        盤(pán)錦市雙臺子區公開(kāi)招聘社區(村)

        專(zhuān)職網(wǎng)格員工作領(lǐng)導小組

        2023年1月30日

        附件:盤(pán)錦市雙臺子區公開(kāi)招聘社區(村)專(zhuān)職網(wǎng)格員報名登記表.docx


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