2024年成都蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才公告

根據《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號)和《蒲江縣事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才辦法》(蒲組發(fā)〔2023〕4號)精神，按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì )公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員15名?，F將招聘工作的有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍及對象

符合《2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》(附件1)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。應聘人員系2024年應屆高校畢業(yè)生須在2024年7月31日之前取得應聘資格條件要求的國家承認的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū);其他社會(huì )在職工作者、社會(huì )未就業(yè)人員須在資格校驗時(shí)提供應聘資格條件要求的國家承認的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)。

國外、境外留學(xué)人員須于資格校驗前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國外、境外的學(xué)歷、學(xué)位認證證書(shū)。

港澳居民可持本人有效《港澳居民來(lái)往內地通行證》參加公開(kāi)招聘。

二、應聘資格條件

(一)應聘人員應同時(shí)具備的條件：

1.熱愛(ài)社會(huì )主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

3.符合招聘崗位確定的其他條件(詳見(jiàn)《2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》)。

4.委培、定向應屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)有關(guān)回避的規定。

6.機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員，須征得本人人事管理權限的部門(mén)、單位同意。

(二)有以下情況之一者不得報考

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

2.曾被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除公職的。

3.有違法、違紀行為正在接受審查的。

4.黨紀處分尚在影響期、政務(wù)處分尚未解除的。

5.尚處于試用期內的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時(shí)間2024年4月7日)。

6.按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見(jiàn)》規定，由人民法院通過(guò)司法程序認定的失信被執行人。

7.2024年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生。

8.有違反其它規定不適宜報考事業(yè)單位的。

三、報名及資格審查

本次報名采取網(wǎng)上報名的形式，不設現場(chǎng)報名，由用人單位對應聘者資格進(jìn)行初審。每位應聘人員原則上限報一個(gè)招聘崗位。重復報名的應聘人員，需在資格校驗時(shí)選擇一個(gè)崗位參加面試，面試成績(jì)只對選擇面試的崗位有效。

應聘人員需自行下載并準確、如實(shí)填寫(xiě)《2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才報名表》(附件2)，并于公告發(fā)布之日起至2024年4月19日(含)前將填寫(xiě)的《2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才報名表》發(fā)送到用人單位指定郵箱，由用人單位對應聘人員的應聘資格進(jìn)行初審。因應聘人員不準確、不如實(shí)填寫(xiě)《2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才報名表》所造成的一切后果，由應聘人員本人負責。

資格初審結果將于報名結束后3個(gè)工作日內，由用人單位通過(guò)電話(huà)或郵箱等形式通知應聘者本人。

資格審查工作貫穿招考全過(guò)程，在招考的任一環(huán)節發(fā)現應聘人員不符合報考條件或弄虛作假的，取消其應聘資格，產(chǎn)生的后果由應聘人員自負。

應聘人員在《2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才報名表》上所留聯(lián)系方式應準確無(wú)誤，并在公開(kāi)招聘期間保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應主動(dòng)告知用人單位。若因本人填報電話(huà)有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系本人，造成的后果由應聘者本人承擔。

四、考核

考核采取初試加復試的方式進(jìn)行，是否進(jìn)入體檢環(huán)節以復試成績(jì)?yōu)闇省?/p>

(一)資格校驗

資格初審合格的人員，在接到用人單位通知后，應在規定的時(shí)間內將相關(guān)紙質(zhì)材料按用人單位要求的形式報送至指定地點(diǎn)，以供用人單位進(jìn)行資格校驗。資格校驗需提供的材料包括：應聘人員本人身份證、應聘崗位要求的相關(guān)證件、《2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才報名表》等;報考蒲江縣人才交流服務(wù)中心(2301008)崗位的應聘人員，還須提供用人單位為其繳納兩年以上社保的憑證作為工作經(jīng)驗的依據。逾期未參加資格校驗或材料不齊者，視為自動(dòng)放棄。

(二)開(kāi)考比例：資格校驗合格人數與招聘人數之比不低于2:1方能開(kāi)考，達不到開(kāi)考比例的，相應調減招聘崗位人數;無(wú)法調減的，取消該招聘崗位。招聘崗位調減或取消情況將在資格校驗結束后的五個(gè)工作日內在蒲江縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政務(wù)公開(kāi)→人事招考欄公告。

(三)初試。資格校驗合格人數與招聘人數之比高于5:1的崗位，該招聘崗位所有應聘人員參加初試，并根據初試成績(jì)確定進(jìn)入復試人員名單，具體形式見(jiàn)初試公告。資格校驗合格人數與招聘人數之比低于5:1且達到開(kāi)考比例的崗位，該招聘崗位所有應聘人員不參加初試，全部直接進(jìn)入復試。

1.初試方式：初試采取結構化面試的方式進(jìn)行。初試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。

2.初試時(shí)間及地點(diǎn)：見(jiàn)初試通知書(shū)。

3.初試成績(jì)公布：初試結束后1個(gè)工作日內通過(guò)蒲江縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政務(wù)公開(kāi)→人事招考欄公布。

初試成績(jì)只作為是否進(jìn)入復試的依據，不計入最終成績(jì)。

(四)復試。

1.復試方式：復試采取結構化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。

2.復試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)復試通知書(shū)。

3.復試成績(jì)公布：復試結束后1個(gè)工作日內通過(guò)蒲江縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政務(wù)公開(kāi)→人事招考欄公布。

本次招聘的面試合格分數線(xiàn)為75分，初試和復試任何一個(gè)環(huán)節面試成績(jì)未達到75分的應聘人員不得進(jìn)入下一步程序。

五、體檢

根據復試成績(jì)(去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分后的平均分)按從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員。復試成績(jì)相同的，按未去掉最高分和最低分前的總分高低依次等額確定進(jìn)入體檢人員;若仍相同，則進(jìn)行加試，加試時(shí)間、地點(diǎn)和形式另行通知。

進(jìn)入體檢人員由蒲江縣人力資源和社會(huì )保障局通知并組織體檢。體檢項目和標準參照人力資源和社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進(jìn)入體檢人員本人承擔。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢在蒲江縣人力資源和社會(huì )保障局指定的二級甲等及以上綜合性醫院進(jìn)行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的崗位空額，按照該招聘崗位已參加復試人員復試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補直至無(wú)人可遞補。

六、考察

體檢合格者由用人單位及其主管部門(mén)對其進(jìn)行考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)規定執行。因個(gè)人原因導致用人單位及其主管部門(mén)無(wú)法對其進(jìn)行考察或考察不合格出現的崗位空額，按照該招聘崗位已參加復試人員復試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補直至無(wú)人可遞補。

七、公示

考察合格者確定為擬聘人員，在蒲江縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政務(wù)公開(kāi)→人事招考欄進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

對公示期間反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的崗位空額，按該招聘崗位已參加復試人員復試成績(jì)高低依次等額遞補直至無(wú)人可遞補。

八、報到及聘用

(一)對反映有嚴重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再決定是否聘用。

(二)擬聘人員應在規定的時(shí)限內向用人單位報到上班。未經(jīng)用人單位主管部門(mén)同意逾期未報到者，視為自動(dòng)放棄，因此產(chǎn)生的崗位空額，不再遞補。

(三)招聘人員實(shí)行試用期制度，試用期經(jīng)考核不合格者予以解聘。公開(kāi)招聘的工作人員工資福利待遇按現行政策執行。

(四)此次招聘的工作人員，在蒲江縣服務(wù)最低年限不少于5年，未滿(mǎn)規定服務(wù)年限不得申請辦理調離手續。

九、紀律和監督

為保證招聘工作的順利進(jìn)行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會(huì )各界予以監督。舉報者應以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調查線(xiàn)索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

監督舉報電話(huà)：蒲江縣紀委監委，028-12388。

本公告未盡事宜由蒲江縣人力資源和社會(huì )保障局解釋。

應聘人員問(wèn)詢(xún)應聘報名條件、資格審查等問(wèn)題，請咨詢(xún)《2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》用人單位預留聯(lián)系電話(huà)。

應聘人員問(wèn)詢(xún)考試規則等相關(guān)問(wèn)題，請咨詢(xún)蒲江縣人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)人員管理科，聯(lián)系電話(huà)：028-88550355。

十二、特別提示

招聘過(guò)程中如有調整、補充等事項，由蒲江縣人力資源和社會(huì )保障局在蒲江縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政務(wù)公開(kāi)→人事招考欄公告。因應聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導致本人未能按要求參加初試、復試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。請應聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無(wú)法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自行負責。

附件：1.2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才崗位表

2.2024年蒲江縣公開(kāi)招聘高層次人才報名表

蒲江縣人力資源和社會(huì )保障局

2024年4月7日