2022年咸陽(yáng)市某公辦高校幼兒園公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員招聘公告

為滿(mǎn)足幼兒園教育事業(yè)發(fā)展需求，保障教學(xué)工作有序開(kāi)展，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員，具體招聘公告如下。

一、招聘崗位、人數及條件

(一)招聘崗位及人數

本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員共6人，具體招聘崗位、人數及崗位條件詳見(jiàn)附件《咸陽(yáng)市某公辦高校幼兒園2022年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位一覽表》。

(二)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，無(wú)違法犯罪記錄，熱愛(ài)教育事業(yè)，品行良好;

3.具有聘用崗位所需的崗位條件;

4.具備聘用崗位所需的其他資格條件;

5.具有正常履行職責的身體條件。

不符合報名應聘的主要情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分，不宜在事業(yè)單位工作的。在立案審查期間或未解除行政處分的;

2.不按程序離職，給原招聘單位造成工作被動(dòng)或損失的;

3.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規違紀，在禁考期內的;

4.被法院列為失信被執行人員的;

5.事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)政策規定需要回避的;

6.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

本次招聘流程為發(fā)布招聘公告→線(xiàn)上報名及資格初審→資格復審→筆試→面試及心理測評→體檢及政審→公示→聘用等程序。

(一)公告發(fā)布

本次招聘公告將在陜西匯豐人才科技集團有限公司官方網(wǎng)站(www.sxhfhr.com)公開(kāi)發(fā)布?？忌鷮φ衅笉徫坏膶W(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢(xún)時(shí)，可直接撥打招聘公告公布的電話(huà)進(jìn)行咨詢(xún)。

(二)報名及資格初審

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格初審的方式進(jìn)行。

1.報名時(shí)間：2022年 7月19日上午9:00至7月27日下午17：00結束。

2.報名方式：登錄陜西匯豐人才科技集團有限公司官網(wǎng)(www.sxhfhr.com)點(diǎn)擊左側“公開(kāi)招聘報名入口”浮窗進(jìn)入報名系統進(jìn)行報名。

3.資格初審時(shí)間：2022年7月19日10:00- 7月27日18:00

4.報名要求：

(1)應聘人員只能報考一個(gè)崗位，應聘人員提供的信息及資料要真實(shí)有效，凡資格條件弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和應聘資格;

(2)應聘人員須在規定時(shí)間內登錄報名網(wǎng)址，資格初審通過(guò)后，應聘人員可以查詢(xún)審核狀態(tài)，通過(guò)資格初審人員可進(jìn)入后續報考環(huán)節;

(3)報名時(shí)使用的身份證應與考試時(shí)出示的身份證一致。

(三)現場(chǎng)資格復審

現場(chǎng)資格復審時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

現場(chǎng)資格審查時(shí)，應聘者須本人前來(lái)辦理，并提交以下資料：

(1)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復印件;

(2)本人身份證或其他有效證件原件及復印件;

(3)資格審查表(資格初審合格后在報名系統中下載并打印);

(4)學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》;

(5)教師資格證等招聘崗位要求的相關(guān)資格證證件原件及復印件;

(6)工作經(jīng)驗證明材料。

應聘者提交的上述報名資料復印件一律不予退還。

(四)筆試

1.準考證

筆試通知時(shí)，考生可登錄報名系統自行下載打印筆試準考證。

2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

筆試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。筆試科目為《綜合職業(yè)能力測驗》，內容包括教育基礎知識、崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)試題等。

根據筆試成績(jì)由高到低順序，按招聘人數1：3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。末位成績(jì)并列的，一并進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在陜西匯豐人才科技集團有限公司官網(wǎng)公布。

(五)面試及心理測評

1.面試形式

教師崗位面試采取試講(無(wú)學(xué)生微型講課)、考官提問(wèn)以及自備才藝展示方式進(jìn)行。試講時(shí)間為10分鐘，考官提問(wèn)時(shí)間為3分鐘，自備才藝展示時(shí)間為3分鐘，備課時(shí)間為20分鐘。

保健醫崗位面試采取半結構化面試。

2.心理測評形式以現場(chǎng)通知安排為準。

3.面試及心理測評時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(六)總成績(jì)計算

總成績(jì)=筆試成績(jì)*40%+面試成績(jì)*60%;其中面試成績(jì)低于60分不予進(jìn)行總成績(jì)計算。計算總成績(jì)時(shí)，保留小數點(diǎn)后兩位，不進(jìn)行四舍五入?？偝煽?jì)出現并列時(shí)，按面試成績(jì)確定排名順序。

所有崗位根據考試總成績(jì)由高到低順序，按招聘人數1：1的比例確定進(jìn)入體檢及政審人員名單。進(jìn)入體檢及政審人員名單在陜西匯豐人才科技集團有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為3天。

(七)體檢及政審

體檢及政審具體安排另行通知。

若出現體檢及政審結果不合格者或自動(dòng)放棄者，則根據招聘崗位空缺人數，按照總成績(jì)排名依次進(jìn)行遞補。

(八)公示及聘用

根據考試、體檢及政審結果，確定擬聘人員。擬聘人員名單在陜西匯豐人才科技集團有限公司官網(wǎng)(www.sxhfhr.com)進(jìn)行公示，公示期滿(mǎn)后，正式確定派遣制工作人員名單。由陜西匯豐人才科技集團有限公司按照相關(guān)程序與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)入職手續。

三、用工形式及薪酬待遇

1.本次招聘人員采用勞務(wù)派遣制，與第三方勞務(wù)派遣機構簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月，試用期內基本工資全額發(fā)放，績(jì)效工資按照80%發(fā)放，試用期內考核不合格者予以解除聘用合同。

2.薪酬待遇(含社保)：

四、重要提示

1.本次招聘由陜西匯豐人才科技集團有限公司組織實(shí)施，不收取應聘者任何費用，不指定教材和輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構和個(gè)人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

2.對應聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過(guò)程。

3.應聘人員應及時(shí)關(guān)注陜西匯豐人才科技集團有限公司官網(wǎng)有關(guān)公告信息，避免錯過(guò)相關(guān)時(shí)間節點(diǎn)的招聘工作。

4.應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位。

5.聯(lián)系電話(huà)(周一至周五8:30-12:00，14:30-17:30)

報名咨詢(xún)電話(huà)：029-38958888轉(考務(wù)部)

陜西匯豐人才科技集團有限公司

2022年7月18日

附件：《咸陽(yáng)市某公辦高校幼兒園2022年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位一覽表》