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        2022年呂梁方山縣公開(kāi)招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作公告

        2022-06-15 11:35:32閱讀()呂梁人事人才網(wǎng)
        推薦題庫

        為進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎工作,切實(shí)為全面推進(jìn)鄉村振興和基 層治理提供有力人才支撐,根據全省抓黨建促基層治理能力提升 專(zhuān)項行動(dòng)有關(guān)要求和《呂梁市2022年招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作的實(shí)施方案》(呂組通字〔2022〕22號)要求,結合我縣實(shí)際,經(jīng)研究決定,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作?,F將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘原則

        1.堅持德才兼備的原則;

        2.堅持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則;

        3.堅持按需設崗、服從分配的原則。

        二、招聘名額及崗位

        招聘到村(社區)工作大學(xué)畢業(yè)生34名,鄉鎮事業(yè)編制。其中,村(社區)黨組織書(shū)記助理18名,村(居)委會(huì )主任助理16名。在招聘大學(xué)生到崗工作后,全部安排兼任“兩委”辦公室主任(報賬員)。

        招聘崗位及具體要求詳見(jiàn)《方山縣2022年公開(kāi)招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作崗位表》(附件1)。

        三、招聘條件

        (一)基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

        3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

        4.具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

        (二)資格條件

        報考大學(xué)生須符合《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》和我省、我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘規定的資格條件,同時(shí)還應符合以下要求:

        1.具有本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。

        2.年齡在30周歲及以下(1991年6月13日及以后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位和現任村(社區)班子成員滿(mǎn)1年的可放寬至35周歲(1986年6月13日及以后出生);

        3.方山縣戶(hù)籍或曾為方山縣戶(hù)籍,以及經(jīng)組織人社部門(mén)統一以招聘、回引、選派等方式安排在方山縣村(社區)工作的人員,其服務(wù)所在地可視為戶(hù)籍所在地;

        4.吃苦耐勞,作風(fēng)踏實(shí),組織紀律觀(guān)念強,志愿到村(社區)工作。

        5.報考崗位要求的其他資格條件。

        (三)具有下列情形之一的,不得報考:

        1.受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職、開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

        2.正在接受立案審查或犯罪嫌疑尚未查清的;

        3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        4.參加過(guò)邪教組織或非法宗教的;

        5.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內的;

        6.現役軍人和在讀的學(xué)生;

        7.在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員;

        8.不能確定為村(社區)“兩委”班子成員候選人的15種情形(附件3);

        9.其他不得報考的情形。

        招聘條件或崗位要求的年齡、辭退、現役、試(聘)用期、服務(wù)期、任職年限、戶(hù)籍等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為6月13日。

        四、招聘方式

        本次公開(kāi)招聘工作人員按照“縣級招聘、鄉級管理、村級使用”的原則,按照發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試、體能測試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。筆試、面試既考察政治理論、時(shí)事政治、法律常識、公文寫(xiě)作、科技人文等公共基礎知識,同時(shí)考察鄉村振興、基層黨建、農村(社區)生產(chǎn)生活知識和經(jīng)驗、應急處突知識(信訪(fǎng)維穩、防暴防恐)、基層武裝工作、群眾文化體育活動(dòng)等基層治理方面的內容。

        五、招聘程序

        本次招聘在方山縣公開(kāi)招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作領(lǐng)導組的領(lǐng)導下,由招聘工作領(lǐng)導組辦公室組織實(shí)施。

        (一)報名和資格審查

        1.網(wǎng)上報名

        報名時(shí)間:2022年6月22日9:00至6月26日18:00

        本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行(報名網(wǎng)址為:呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn/)。報考人員須在規定時(shí)間登錄報名網(wǎng)站,填寫(xiě)《方山縣2022年公開(kāi)招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作報名登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名登記表》),并按要求上傳本人近一年內紅底免冠正面電子照片(30kb以?xún)?,JPG格式)。

        報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名,報名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時(shí),提交的報名信息應當真實(shí)、準確、完整。(其中應聘者《報名登記表》所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專(zhuān)業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的,須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱(chēng),《報名登記表》“備注”欄中寫(xiě)明所學(xué)具體專(zhuān)業(yè)。)

        提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。

        2. 資格初審

        時(shí)間:2022年6月22日9:00至6月28日18:00

        報考人員可在提交報名申請1天后,登錄原報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結果。通過(guò)資格初審的,不能再修改報名信息或報考其他崗位;未通過(guò)資格初審或尚未進(jìn)行資格初審的,報名時(shí)間截止前可以修改報名信息或改報其他崗位,超過(guò)報名時(shí)間不能再修改報名信息或改報其他崗位。完成報名人員,請下載并彩色打印《報名登記表》(一式三份),以備資格復審時(shí)使用。

        凡因證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及信息填報有誤、不全等,且未在規定時(shí)間重新提交所需資料,導致未通過(guò)資格初審的,后果由報名者自負。

        3. 核減、取消崗位

        同一崗位符合條件的報名人數與該崗位擬招聘人數比例應達到3:1及以上,低于3:1的核減招聘崗位名額或取消招聘崗位,取消或核減的招聘名額轉入相近崗位,經(jīng)核準后在呂梁人事人才網(wǎng)發(fā)布通知并進(jìn)行補報名。

        4.下載打印《筆試準考證》

        打印筆試準考證及具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以及后續公告都將會(huì )在呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn/)發(fā)布,請考生隨時(shí)關(guān)注??忌丛谝幎〞r(shí)間內打印筆試準考證的,視為自動(dòng)放棄考試資格。報考人員下載打印準考證后請妥善保管好自己的準考證,以備筆試及本次招聘的其他環(huán)節使用。

        (二)考試與資格復審

        考試采取筆試、體能測試、面試相結合的方式進(jìn)行,由公開(kāi)招聘領(lǐng)導組辦公室委托具有資質(zhì)的機構承擔。

        1.筆試

        筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,總分100分,筆試成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為60分。

        筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項詳見(jiàn)筆試準考證。參加考試時(shí),考生須同時(shí)持有準考證和與報名時(shí)一致的本人有效身份證,兩證不全的不得參加考試。身份證過(guò)期、丟失的請及時(shí)到公安機關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

        根據招聘崗位計劃按1:3的比例從筆試成績(jì)60分及以上的考生中按高分到低分依次確定參加體能測試人員,若最后一人成績(jì)并列,則一同進(jìn)入體能測試。不足1:3的,按實(shí)際參加筆試的成績(jì)達60分及以上人數確定參加體能測試人員。

        考生筆試成績(jì)可登錄呂梁人事人才網(wǎng)查詢(xún)。

        2.體能測試

        通過(guò)筆試進(jìn)入體能測試人員名單及相關(guān)事項將在呂梁人事人才網(wǎng)面向社會(huì )公布。

        體能測試項目和標準:男子1000米跑,30歲(含)以下不超過(guò)5分25秒、30歲以上不超過(guò)5分35秒為合格;女子800米跑,30歲(含)以下不超過(guò)5分20秒、30歲以上不超過(guò)5分30秒為合格。體能測試不合格的不得進(jìn)入資格復審環(huán)節。測試結果得出后均不進(jìn)行復測。體能測試成績(jì)當日公布。

        受測者須嚴格遵守體能測試的有關(guān)規定,由本人獨立、逐項完成各項測試。在參加體能測試前,須簽訂本人身體狀況確認書(shū)。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測試有關(guān)規定的,將取消其體能測試資格。體能測試人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測試的,視為放棄體能測試,不能進(jìn)入資格復審環(huán)節。

        3. 資格復審

        資格復審在體能測試結束后進(jìn)行,通過(guò)體能測試進(jìn)入資格復審的人員名單及相關(guān)事項在呂梁人事人才網(wǎng)面向社會(huì )公布。

        現場(chǎng)資格復審須報名者本人提供以下資料:

        (1)戶(hù)籍證明材料、有效期內居民身份證、筆試準考證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復印件(一式兩份);

        (2)在報名網(wǎng)站下載打印自動(dòng)生成的《報名登記表》(彩色打印一式三份),并在本人承諾部分簽字;

        (3)本人近一年內2寸紅底免冠正面照片3張;

        (4)通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》,通過(guò)中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的《教育部與研究生發(fā)展中心認證報告》學(xué)位認證證明,留學(xué)人員應提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū);

        (5)中共黨員(含預備黨員)須提供由黨組織關(guān)系所在黨支部和基層黨委加注意見(jiàn)并蓋章的《中國共產(chǎn)黨黨員證明材料》(附件2)原件。

        (6)現任村(社區)班子成員滿(mǎn)1年的須提供所在鄉鎮黨委出具的任職文件原件。

        證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格復審的資格復審不通過(guò)。報名人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的,視為自動(dòng)放棄資格復審資格。

        資格審查貫穿本次招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節發(fā)現不符合崗位報名要求的考生,立即取消其應聘資格。

        4.面試

        通過(guò)資格復審后確定的面試人員名單及相關(guān)事宜將在呂梁人事人才網(wǎng)進(jìn)行公告。

        參加面試人員可于指定時(shí)間登錄報名網(wǎng)站自行下載打印面試通知書(shū)。報考人員應認真閱讀面試通知書(shū)相關(guān)內容及注意事項,提前做好面試準備,并妥善保管好自己的面試通知書(shū),以備面試及本次招聘其他環(huán)節使用。參加面試時(shí),考生須同時(shí)攜帶面試通知書(shū)和與報名時(shí)一致的本人有效居民身份證,兩證不全的不得參加面試。身份證過(guò)期、丟失的請及時(shí)到公安機關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

        面試采取結構化方式進(jìn)行。面試時(shí)間為10分鐘,滿(mǎn)分100分,主要測試應聘者的思維理解、分析應變、組織協(xié)調、語(yǔ)言表達能力等。

        如參加面試人數少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的,考生面試成績(jì)須達到70分,方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節。

        考場(chǎng)面試環(huán)節將全程錄音錄像,面試成績(jì)于當天張榜公布。報考人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)放棄。

        考試綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%(筆試、面試成績(jì)均保留兩位小數,綜合成績(jì)保留三位小數(尾數四舍五入))。綜合成績(jì)相同時(shí),按筆試成績(jì)排列,若筆試成績(jì)仍相同,按加試面試成績(jì)排列。

        參加面試人員的筆試、面試成績(jì)按比例折算后的綜合成績(jì),按擬招聘人數1:1比例從高分到低分依次排序,確定入圍體檢和考察人員名單。

        (四)體檢和考察

        入圍體檢和考察人員名單及相關(guān)事宜將在呂梁人事人才網(wǎng)進(jìn)行公布。

        1.體檢

        體檢項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執行,費用自理。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關(guān)政策執行。應聘人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者,視作放棄。

        2.考察

        體檢合格者確定為考察對象??疾靸热葜饕▽M聘人員的個(gè)人檔案、政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現等進(jìn)行考察。不按規定參加考察者,視同放棄資格。

        體檢、考察不合格的不得聘用。因個(gè)人放棄體檢、考察或體檢、考察不合格形成的空缺崗位,按綜合成績(jì)順次遞補一次。

        (五)公示與聘用

        根據體檢、考察結果,確定擬聘用人員,并在呂梁人事人才網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

        擬聘用人員經(jīng)公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,由相關(guān)部門(mén)按程序辦理聘(試)用手續。聘用人員實(shí)行一年試用期。報考人員被聘用后,由縣委組織部根據考試成績(jì)、個(gè)人志愿、專(zhuān)業(yè)特長(cháng)和村(社區)工作需要等分配確定崗位,優(yōu)先分配到干部年齡和學(xué)歷結構不優(yōu)的村(社區)任職,鼓勵聘用大學(xué)生回本鄉本村或居住地(社區)工作。

        (六)咨詢(xún)、監督

        招聘期間,相關(guān)信息將在呂梁人事人才網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布,請報名人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上發(fā)布內容。

        咨詢(xún)電話(huà):0358-6021255 0358-6022427

        監督電話(huà):0358-6022373

        咨詢(xún)、監督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

        本公告未盡事宜,由方山縣招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作領(lǐng)導組研究決定,并負責解釋。

        六、待遇及管理

        1.被聘用大學(xué)生在村(社區)最低服務(wù)期限為5年(含1年試用期),鼓勵長(cháng)期在村(社區)工作。試用期滿(mǎn)考核合格后,由縣組織人社編制部門(mén)辦理事業(yè)單位工作人員正式聘用手續,統籌占用鄉鎮事業(yè)編制。工資薪酬、福利待遇等按照我縣鄉鎮全額事業(yè)單位人員有關(guān)政策規定執行。除提拔、解聘和合同約定的其他有關(guān)情形外,不得通過(guò)調動(dòng)、借調等方式離開(kāi)村(社區)工作崗位。

        2.聘用大學(xué)生的日常管理,由縣委組織部會(huì )同鄉鎮黨委共同實(shí)施,實(shí)行考勤、請銷(xiāo)假、請示報告、紀律約束等制度,確保在崗在村(社區)。同時(shí)加強對聘用大學(xué)生的跟蹤培養,安排優(yōu)秀鄉鎮領(lǐng)導班子成員和村(社區)黨組織書(shū)記“一對一”幫帶,促進(jìn)干事創(chuàng )業(yè)。

        3.聘用大學(xué)生的考核分為試用期考核、年度考核和服務(wù)期滿(mǎn)專(zhuān)項考核??h委組織部牽頭,做好聘用大學(xué)生的考核工作,考核結果作為獎懲激勵的重要依據。對業(yè)績(jì)突出、表現優(yōu)秀的,及時(shí)選任為村(社區)“兩委”班子成員,符合提拔使用條件的可按照有關(guān)規定優(yōu)先提拔使用;試用期滿(mǎn)考核不合格的,以及確實(shí)不適宜在村(社區)工作的將及時(shí)清退,不予辦理聘用手續;在崗期間存在脫崗現象嚴重、工作表現差、群眾滿(mǎn)意度低的,由縣委組織部及時(shí)批評教育并限期改正,問(wèn)題嚴重的,按事業(yè)人員管理有關(guān)規定進(jìn)行處理。

        4.聘用大學(xué)生的崗前培訓、在崗培訓等,由縣委組織部統一組織,納入縣委黨校青年干部培訓計劃和農村(社區)“領(lǐng)頭雁”培訓計劃,確保每人每年參加縣級以上組織的集中培訓不少于12天或90學(xué)時(shí)。有計劃地選送到省內外發(fā)達地區和高校參加短期培訓。

        七、疫情防控

        為扎實(shí)做好疫情防控常態(tài)化下的考試聘用工作,疫情防控注意事項如下:

        1.考生須申報本人考試前14天健康、行程狀況并如實(shí)填報《方山縣2022年公開(kāi)招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作考試考生健康狀況、行程登記表暨考生承諾書(shū)》(附件4)(考生網(wǎng)上報名成功后即可自行登記體溫,待確定考試各環(huán)節日期后截取前14天體溫進(jìn)行登記)。對于刻意隱瞞病情或者不如實(shí)報告發(fā)熱史、旅行史和接觸史的考生,以及在考試疫情防控中拒不配合的人員,將依法依規予以處理并取消考試資格。

        2.考生必須嚴格遵守考試所在地的疫情防控要求,了解健康碼賦碼管理規則,配合當地考試機構及相關(guān)部門(mén)做好考試疫情防控工作;做好自身健康監測,加強個(gè)人防護,主動(dòng)減少外出和不必要的聚集。

        3.受新冠肺炎疫情影響,招聘工作有關(guān)要求和疫情防控措施等將根據山西省疫情防控辦政策作出實(shí)時(shí)調整,請考生密切關(guān)注呂梁人事人才網(wǎng)相關(guān)公告。具體考試工作疫情防控要求詳見(jiàn)各環(huán)節公告。

        特別提示:

        本次考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦考試培訓輔導班。目前社會(huì )上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試組織機構無(wú)關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。

        方山縣招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生

        到村(社區)工作領(lǐng)導組辦公室(代章)

        2022年6月13日

        附件:1.《方山縣2022年公開(kāi)招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作崗位表》

        2.中國共產(chǎn)黨黨員證明材料(模板)

        3.村(社區)“兩委”班子成員候選人“15不能”情形

        4.《方山縣2022年公開(kāi)招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村(社區)工作考試考生健康狀況、行程登記表暨考生承諾書(shū)》


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