2023年呂梁市市直機關(guān)事業(yè)單位公益性崗位人員招聘公告

為進(jìn)一步加強公益性崗位開(kāi)發(fā)管理工作，促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，根據《山西省人力資源和社會(huì )保障廳 山西省財政廳關(guān)于印發(fā)<山西省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理暫行辦法>的通知》(晉人社廳發(fā)﹝2019﹞59號)和《山西省財政廳 山西省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于印發(fā)<就業(yè)補助資金管理辦法>的通知》(晉財社﹝2022﹞258號)有關(guān)規定，現為呂梁市應急管理局等23個(gè)單位招聘公益性崗位人員57名。

一、招聘原則

按照“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì )，公開(kāi)招聘，雙向選擇，擇優(yōu)聘用。

二、招聘對象

具有呂梁市戶(hù)籍，并經(jīng)戶(hù)籍所在地人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定的就業(yè)困難人員：

(一)女性滿(mǎn)40周歲、男性滿(mǎn)50周歲的國有、集體企業(yè)失業(yè)人員;

(二)法定勞動(dòng)年齡內均處于失業(yè)狀態(tài)且有就業(yè)愿望的城市居民家庭成員;

(三)享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的登記失業(yè)人員;

(四)就業(yè)困難高校畢業(yè)生;

(五)市人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。

三、招聘崗位

《呂梁市市直機關(guān)事業(yè)單位招聘公益性崗位崗位表》(附件2)

四、招聘方式

(一)報名

1.報名時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2023年12月27日-2024年1月3日

地點(diǎn)：呂梁市零工市場(chǎng)城中驛站(離石區濱河南西路與城內二巷交叉口)

咨詢(xún)電話(huà)：0358—8497097

2.資格審查

報名人員須攜帶以下資料：

(1)公益性崗位報名表兩份(附件1);

(2)《就業(yè)創(chuàng )業(yè)證》原件及復印件一份;

(3)《就業(yè)援助卡》原件及復印件一份;

(4)就業(yè)困難高校畢業(yè)生需提供全日制畢業(yè)證書(shū)原件及復印件一份;

(5)戶(hù)口本原件、身份證原件及復印件一份。

以上材料必須真實(shí)、有效，由工作人員對提供的資料進(jìn)行現場(chǎng)審核，如查實(shí)提供虛假材料的，即取消報名資格。

(二)對接

按照資格審查結果確定被招用人員的名單，由用人單位自行組織對接，按照公開(kāi)公平、自主協(xié)商、雙向選擇的原則擇優(yōu)錄取。

(三)公示

用人單位確定擬招用人員后，報回市人力資源市場(chǎng)，統一在網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為五個(gè)工作日，公示有異議者，經(jīng)核實(shí)確有問(wèn)題，取消擬招用人員資格。

(四)招用

擬招用人員經(jīng)公示無(wú)異議后，由用人單位10日內與擬招用人員依法簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，合同期限為三年，并報市人力資源市場(chǎng)備案。

五、工資待遇

由用人單位按月足額支付被招用人員的工資，每季度末，向市人力資源市場(chǎng)申請。工資待遇為每月1980元(工資隨當地最低工資標準調整而調整)，并按規定參加基本養老保險、基本醫療保險(含生育保險)、失業(yè)保險、工傷保險(單位部分由用人單位繳納，個(gè)人部分由被招用人員繳納)。

六、人員管理

公益性崗位為全日制用工，結合《呂梁市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理暫行辦法》及用人單位規章制度進(jìn)行管理。對違反文件規定及單位規章制度的，按照有關(guān)規定依法解除合同。

七、監督檢查

為做到“公平、公正、公開(kāi)”，本次招聘公益性崗位人員設立監督舉報電話(huà)，接受社會(huì )各界的監督。公益性崗位人員弄虛作假、冒名頂替、違反政策獲取公益性崗位上崗資格、崗位名額的，取消其上崗資格。

監督舉報電話(huà)：0358-8235136

呂梁市人力資源和社會(huì )保障局

2023年12月19日

附件【1：呂梁市市直機關(guān)事業(yè)單位招聘公益性崗位工作人員報名表.docx】

附件【2：呂梁市市直機關(guān)事業(yè)單位招聘公益性崗位崗位表.docx】