2024年淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)公開(kāi)引進(jìn)高技能人才公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、安徽省人力資源和社會(huì )保障廳等三部門(mén)《關(guān)于印發(fā)支持技工強省建設若干政策實(shí)施細則的通知》(皖人社秘〔2023〕118號)規定和要求，現就2024年度淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)公開(kāi)引進(jìn)高技能人才公告如下：

一、引進(jìn)原則

公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)。

二、引進(jìn)計劃

2024年度淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)公開(kāi)引進(jìn)高技能人才5名，具體崗位計劃見(jiàn)《2024年度淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)公開(kāi)引進(jìn)高技能人才崗位計劃表》(附件)。

三、引進(jìn)條件

(一)基礎條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。遵紀守法，無(wú)不良行為記錄;

3.身心健康，能適應崗位要求;

4.引進(jìn)崗位所需的其他資格條件。

其中涉及“年齡條件”的，“40周歲以下”為“1983年6月1日以后出生”“30周歲以下”為“1993年6月1日以后出生”。

(二)有下列情形之一的人員，不予報考：

1.不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員;

2.按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

3.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

4.現役軍人;

5.經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

7.法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

四、引進(jìn)工作程序

(一)網(wǎng)上報名

報名采用網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行，報名時(shí)間為2024年6月20日8:30至2024年6月24日17:00，逾期不再補報。報考人員登錄淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統(直接登錄http://hbpta.pzhl.net/index.php或者在淮北市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站https://rsj.huaibei.gov.cn首頁(yè)點(diǎn)擊“人事考試網(wǎng)上報名平臺”專(zhuān)題)進(jìn)入報名，在網(wǎng)上簽署《考生誠信承諾書(shū)》，填寫(xiě)個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)、獲獎證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)及賽事等級分類(lèi)文件等資料，并提供有效通信方式。

每位報考人員限報一個(gè)崗位。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報名條件和所報考崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查，其實(shí)際情況與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

(二)資格初審

報考人員應于報名后至2024年6月25日12:00前登錄淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統查詢(xún)資格初審情況。通過(guò)資格初審的報考人員，進(jìn)入資格復審環(huán)節。

資格復審相關(guān)事宜將在淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)、淮北市教育局、淮北市人力資源和社會(huì )保障局官方網(wǎng)站公布，請考生及時(shí)關(guān)注。

(三)資格復審

1.資格復審對象：資格初審通過(guò)人員。

2.資格復審人員應提供以下證件、材料，并按以下順序提交：

(1)《2024年度淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技學(xué)院)公開(kāi)引進(jìn)高技能人才報名表》(登錄報名網(wǎng)站打印自動(dòng)生成)。

(2)屬全日制2024年應屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件和招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件等材料，如畢業(yè)證暫未發(fā)放，需提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料;

屬社會(huì )人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件和招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件等材料;

屬機關(guān)、事業(yè)單位在職人員的，除提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件和招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件等材料外，還須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意報考證明。

上述人員中，屬已修完教學(xué)計劃規定全部課程、各科成績(jì)合格、2024年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)?；蚴?、市負責自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2024年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規定全部課程，各科成績(jì)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明和各科“成績(jì)單”及有關(guān)證件材料，辦理報考資格審查。

報考人員須關(guān)注資格復審公告，在規定時(shí)間內有序參加資格復審，提交審核材料。報考人員對所提供材料真實(shí)性負責，凡與引進(jìn)條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，資格復審不合格。報考人員在規定時(shí)間內沒(méi)有提交相關(guān)材料的，視為棄權。

資格復審合格人員確定為專(zhuān)業(yè)測試對象，根據安徽省財政廳、安徽省物價(jià)局財綜〔2013〕2568號文件規定，繳納每人80元的專(zhuān)業(yè)測試費用，同時(shí)發(fā)放專(zhuān)業(yè)測試通知書(shū)。

(四)專(zhuān)業(yè)測試

專(zhuān)業(yè)測試形式采取技能操作+無(wú)生上課方式進(jìn)行，主要考察報考人員實(shí)操能力、技能水平、授課能力等。

專(zhuān)業(yè)測試總成績(jì)按照技能操作成績(jì)×70%+無(wú)生上課成績(jì)×30%計算(計算時(shí)分別保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入)，設定總成績(jì)合格分數60分，達不到60分的不予進(jìn)入體檢考察環(huán)節。

根據招聘崗位計劃數和考生專(zhuān)業(yè)測試總成績(jì)，從高分到低分按1:1的比例依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單。如遇同一招聘崗位按計劃數從高分到低分等額確定的最后一名有多名考生專(zhuān)業(yè)測試總成績(jì)相同，依次以技能操作成績(jì)、無(wú)生上課成績(jì)得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(五)體檢與考察

1.體檢。按規定在三級甲等以上綜合性醫院組織統一體檢，紀檢監察人員全程參與監督。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章?？忌鷮Ψ钱斎?、當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)提交書(shū)面復檢申請，復檢只能進(jìn)行1次，體檢最終結果以復檢結論為準。

體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規定執行。體檢費用由考生自理。

2.考察。采取多種形式，對擬參加考察人員按規定要求組織考察?？疾靸热葜饕疾鞂ο蟮乃枷胝伪憩F、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

對考察、體檢出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過(guò)1次。

(六)公示與聘用

1.公示。擬聘用人員名單按規定在淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)網(wǎng)站、淮北市教育局網(wǎng)站、淮北市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日，公示后不再遞補。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘用人員，按照規定程序辦理核準報批相關(guān)手續。

對違反公開(kāi)引進(jìn)規定或未能在2024年7月底前提供引進(jìn)崗位所要求的相應層次的學(xué)歷證書(shū)的報考人員，取消其聘用資格。對未在規定時(shí)間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

2.聘用。根據省政府辦公廳《轉發(fā)省人社廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規定，受聘人員須簽訂事業(yè)單位聘用合同，與用人單位確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按照有關(guān)規定執行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

六、有關(guān)事宜

資格審查工作貫穿本次引進(jìn)整個(gè)過(guò)程，資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節進(jìn)行，凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現，立即取消報考資格，已辦理聘用手續者取消聘用，考生承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

未盡事宜由淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0561-3045419(校辦公室)、3896902(校教務(wù)處)

監督舉報電話(huà)：0561-3891003(淮北市紀委監委駐市教育局紀檢監察組)、0561-3896360(校紀檢監察室)

上述咨詢(xún)服務(wù)和監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件：2024年度淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)公開(kāi)引進(jìn)高技能人才崗位計劃表.xlsx

淮北工業(yè)和藝術(shù)學(xué)校(安徽淮北技師學(xué)院)

2024年6月13日