2024年安徽建筑大學(xué)高層次人才公開(kāi)招聘公告

為做好2024年度安徽建筑大學(xué)面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次人才工作，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規定，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計劃

詳見(jiàn)附件。

三、相關(guān)待遇

見(jiàn)安徽建筑大學(xué)官網(wǎng)(https://www.ahjzu.edu.cn/)。

四、招聘條件

招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

(七)引進(jìn)計劃表中的“40周歲以下”為“1984年1月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。副高職稱(chēng)人員，年齡45周歲以下;正高職稱(chēng)人員，年齡50周歲以下;優(yōu)秀或急需緊缺人才年齡可適當放寬。副高及以上職稱(chēng)可適當放寬學(xué)歷學(xué)位條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)在各級各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律法規規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

五、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名。應聘人員請登錄安徽建筑大學(xué)(http://zhaopin.ahjzu.edu.cn)注冊并投遞簡(jiǎn)歷，投遞簡(jiǎn)歷時(shí)務(wù)必選擇所應聘的職位，同時(shí)再向用人單位(學(xué)院)郵箱(見(jiàn)招聘計劃一覽表)投送一份。郵件主題：姓名+專(zhuān)業(yè)+畢業(yè)學(xué)校+學(xué)位+應聘學(xué)院名稱(chēng)。

(二)資格審查。用人單位根據崗位要求和應聘者自身條件進(jìn)行簡(jiǎn)歷初選;校人事處會(huì )同有關(guān)部門(mén)對初選入圍者進(jìn)行資格審查;用人單位根據學(xué)校統一要求，通知資格審查合格者來(lái)校參加考核(審查未通過(guò)者，學(xué)校不再逐一通知)。

(三)資格驗證。來(lái)校參加考核的人員，請務(wù)必攜帶以下材料：應聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)、身份證、職稱(chēng)證書(shū)、榮譽(yù)稱(chēng)號證書(shū)等材料(以上材料均為原件)，進(jìn)行資格驗證。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加考核資格。

(四)考核工作。博士招聘考核由學(xué)校組織，采用試講和現場(chǎng)答辯的方式進(jìn)行。評委專(zhuān)家對應聘人員的思想政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)背景、教學(xué)科研能力、發(fā)展潛力等方面進(jìn)行綜合評價(jià)?？己顺闪?zhuān)家組，成績(jì)采用百分制計算。根據引進(jìn)計劃數和考核成績(jì)，從高分到低分，按照1：1比例等額確定擬聘人員名單，其中考核分數低于70分者不予進(jìn)入后續環(huán)節。

(五)體檢。體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì )保障廳、安徽省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規定執行。

(六)考察?？疾旃ぷ鞲鶕M聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

(七)公示。對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在學(xué)校網(wǎng)站公示7天。

(八)簽約聘用。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，按照管理權限報主管部門(mén)核準。對違反公開(kāi)招聘規定的，未能在規定時(shí)間前提供招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的，未在招聘單位規定時(shí)間內報到上班的，取消其聘用資格。

按照相關(guān)規定，學(xué)校與受聘人員簽訂聘用合同，實(shí)施聘用管理，并按規定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。

六、有關(guān)事宜

保密、監督等事項：招聘工作按人事考試規則和保密、回避等規定負責組織實(shí)施，學(xué)校教代會(huì )執委和紀檢監察部門(mén)全程參與監督，并接受社會(huì )及有關(guān)部門(mén)的監督。

本《公告》由安徽建筑大學(xué)人事處負責解釋。

七、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：鄭老師0551-63828027

潘老師0551-63828026

郵箱地址：rcyj@ahjzu.edu.cn

監督電話(huà)：0551-63828081

郵政編碼：230601

聯(lián)系地址：安徽省合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區紫云路292號

附件1：安徽建筑大學(xué)2024年度高層次人才引進(jìn)計劃一覽表.xlsx

安徽建筑大學(xué)

2024年6月19日