2021年蕪湖市繁昌區創(chuàng )業(yè)投資有限公司招聘公告

現因蕪湖市繁昌區數字經(jīng)濟工作的需要，經(jīng)蕪湖市繁昌區政府批準，決定由蕪湖市繁昌區創(chuàng )業(yè)投資有限公司公開(kāi)招聘3名工作人員，安排到繁昌數字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園協(xié)調推進(jìn)工作領(lǐng)導小組辦公室工作，具體招聘事項如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì )公開(kāi)招聘。

二、招聘計劃及條件

(一)招聘計劃：計劃招聘工作人員3名，其中綜合管理人員2名，規劃建設人員1名。

(二)招聘條件

1、身體健康，事業(yè)心強，遵紀守法，品行端正;

2、本科及以上學(xué)歷(取得學(xué)士及以上學(xué)位);

3、男性在40周歲以下(1981年1月1日以后出生);女性在35周歲以下(1986年1月1日以后出生);

4、招聘人員專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷要求及崗位職責等詳見(jiàn)《招聘人員專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷要求及崗位職責》(見(jiàn)附件1);

5、品質(zhì)優(yōu)秀，具有2年本專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷，需提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料。

(三)有下列情形之一的人員，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3、現役軍人;

4、經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5、曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員不得報考。

6、失信被執行人的。

三、招聘方式

本次招聘由用人單位發(fā)布招聘公告、現場(chǎng)報名、資格審查、筆試、面試、體檢與政審、公示、簽訂勞動(dòng)合同等步驟依次進(jìn)行。

四、招聘程序

(一)報名

1、報名方式：采用現場(chǎng)報名方式進(jìn)行。報考人員須提供本人近期1寸免冠證件照4張、本人有效身份證和報考崗位所需要的學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)工作經(jīng)歷和個(gè)人業(yè)績(jì)材料原件及復印件，并如實(shí)填寫(xiě)《蕪湖市繁昌區創(chuàng )業(yè)投資有限公司招聘人員報名表》(見(jiàn)附件2)。

報考者需提供有效通訊方式，所填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。

凡弄虛作假或實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

2、報名時(shí)間：2021年1月25日—27日(上午8:00-11:30，下午14:30—17:00)，逾期不再補報。

3、報名地點(diǎn)：繁昌數字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園三樓310室(蕪湖市繁昌區繁陽(yáng)鎮繁陽(yáng)大道滿(mǎn)庭芳小區建筑大廈旁)。報名確認截止后，應聘崗位的報考人數與崗位招聘計劃數的比例應不低于3:1。如應聘報名人數不足規定開(kāi)考比例的，由蕪湖市繁昌區創(chuàng )業(yè)投資有限公司核減招聘計劃。

4、領(lǐng)準考證時(shí)間：2021年1月29日(上午8:00-11:30，下午14:30—17:00)，在報名處領(lǐng)取。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。

(二)筆試

筆試成績(jì)：筆試內容為《公共基礎知識》(滿(mǎn)分100分)?！豆不A知識》主要內容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、科技、國情省情等常識，資料分析，寫(xiě)作。

筆試最低控制合格分數線(xiàn)為60分。專(zhuān)業(yè)測試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分數線(xiàn)以上人員中按規定確定?？忌P試成績(jì)低于60分的，取消進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試資格。

(三)專(zhuān)業(yè)測試

專(zhuān)業(yè)測試采取結構化面試(滿(mǎn)分為100分)，重點(diǎn)測試應聘人員的綜合分析能力、工作執行能力、應急應變能力、組織溝通能力、語(yǔ)言表達能力、知識面及儀表氣質(zhì)等方面。

專(zhuān)業(yè)測試按照應試人員筆試成績(jì)從高分到低分順序，根據所招聘崗位的計劃，按照3：1的比例確定入圍專(zhuān)業(yè)測試人員名單，最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測試人選(專(zhuān)業(yè)測試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

筆試成績(jì)和專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)按照5:5的比例合成為考試最終成績(jì)，計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

因自愿放棄專(zhuān)業(yè)測試資格出現入圍人選缺額的，在專(zhuān)業(yè)測試前按規定在筆試人員中依筆試成績(jì)高低順序等額遞補。專(zhuān)業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)不得低于70分，達線(xiàn)后方可進(jìn)入體檢和政審程序。

(四)體檢和政審

根據招聘計劃數和報考人員考試最終成績(jì)，從高分到低分，按1：1的比例等額確定體檢、考察的人員。(如最終成績(jì)相同，依次以專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)、筆試成績(jì)高者優(yōu)先。如考生各科目成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定組織實(shí)施，體檢費用由考生自理。

體檢醫院須在二級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行，體檢結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋醫院體檢專(zhuān)用公章。對體檢合格人員，按照有關(guān)規定進(jìn)行考察。

因自愿放棄體檢和考察資格出現入圍人選缺額的，按考試成績(jì)高低順序等額遞補。

五、公示和聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，由蕪湖市繁昌區創(chuàng )業(yè)投資有限公司審定擬聘用人員名單，并向社會(huì )公示7天。對公示無(wú)異議或有反映但不影響錄用的，按規定程序簽訂勞動(dòng)合同。試用期考核合格的將正式聘用，不合格人員解除勞動(dòng)合同。

六、工資待遇

實(shí)行年薪制，由基本年薪和績(jì)效年薪構成，試用期人年均8萬(wàn)元，試用期滿(mǎn)考核合格后人年均10萬(wàn)元，包含績(jì)效、五險一金。

七、其它事項

考試成績(jì)結果保留1年，在期間內因聘用人員離職(辭職或辭退)造成空缺的，在參加本次考試的應聘人員中按考試成績(jì)從高分到低分等額遞補。

本次公開(kāi)招聘相關(guān)信息將在蕪湖市繁昌區人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。

咨詢(xún)電話(huà)：0553—7310611

監督電話(huà)：0553—7970039

本公告未盡事宜，由蕪湖市繁昌區創(chuàng )業(yè)投資有限公司負責解釋。

附件：

1、招聘人員專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷要求及崗位職責.docx

2、蕪湖市繁昌區創(chuàng )業(yè)投資有限公司招聘人員報名表.docx

蕪湖市繁昌區創(chuàng )業(yè)投資有限公司

2021年1月14日