2021年宣城績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員公告

根據崗位空缺和工作需要，績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)面向社會(huì )公開(kāi)招聘合同制工作人員8名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開(kāi)、公平、公正和競爭擇優(yōu)的原則。

二、招聘計劃

2021年度績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員8名，具體詳見(jiàn) 《2021年績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表》。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學(xué)歷的應、歷屆大學(xué)專(zhuān)科以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件。

6、崗位所需的其他條件。

公開(kāi)招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1990年10月(含)以后出生”。

崗位條件中的專(zhuān)業(yè)及代碼詳見(jiàn)附件，考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)如不屬于上述專(zhuān)業(yè)目錄，可以參照國家教育部頒布的相關(guān)新舊專(zhuān)業(yè)對照表進(jìn)行報名。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件的人員;

2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3、現役軍人;

4、經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6、法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序和辦法

本次招聘工作，由績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責組織實(shí)施。招聘工作按照發(fā)布公告、報名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

1、發(fā)布公告

本次招聘公告通過(guò)績(jì)溪縣人民政府網(wǎng)(http://www.cnjx.gov.cn/)發(fā)布。其它與招聘工作有關(guān)信息將陸續在績(jì)溪縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，請報考人員及時(shí)查看了解相關(guān)信息。

2、報名和資格審查

(1)報名時(shí)間：2021年11月1日至11月5日(上午8：00-11:30，下午13：30-17:00)，逾期不予補報。

(2)報名地點(diǎn)：績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)(績(jì)溪縣華陽(yáng)鎮清河門(mén)55號)

(3)聯(lián)系人：馮艷勇， 聯(lián)系電話(huà)：0563-8162074

(4)報名時(shí)，報考者須攜帶下述材料：本人有效居民身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復印件，同底版一寸近期免冠正面照片5張。

(5)每位報考人員限報一個(gè)崗位，為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，報考人數與崗位招聘計劃數的比例應不低于3:1，對達不到規定開(kāi)考比例的崗位經(jīng)績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意后可放寬至2：1。放寬后仍達不到開(kāi)考比例的，則取消或核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員，可于2021年11月10日上午8：00-11:30，下午13：30-17:00到縣自來(lái)水廠(chǎng)改報其他符合條件的崗位。逾期視為自動(dòng)放棄。

(6)資格審查由績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室依據招聘公告規定的報考資格條件進(jìn)行。

3、筆試(100分)

(1) 筆試時(shí)間：2021年11月20日上午8：30-11:00。

(2)筆試科目：《綜合知識》，主要內容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情、省情等公共基礎知識。

(3)筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準考證。

(4)領(lǐng)取筆試準考證：考生請于2021年11月17日到11月19日(上午8：00-11:30，下午13：30-17:00)到績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)領(lǐng)取。

(5)筆試成績(jì)公布：筆試成績(jì)于11月下旬在績(jì)溪縣人民政府網(wǎng)(http://www.cnjx.gov.cn/)通知公告欄公布。

(6)筆試最低控制合格分數線(xiàn)為60分。面試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分數線(xiàn)以上人員中按規定確定。

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。

4、 面試(100分)

按照應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分順序，根據招聘崗位計劃數，按3:1比例確定各崗位參加面試的人員，最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加面試人選。若等于或少于招聘崗位計劃數的直接確定為面試人選。

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)，詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

(2)面試方式：采取結構化面試方式進(jìn)行。主要測試應試人員的邏輯思維能力、綜合分析能力、組織協(xié)調能力、應變能力、語(yǔ)言表達能力、人際關(guān)系處理能力及職業(yè)相關(guān)的其他能力等。

(3)考官組成：考官組一般不少于7人，其中外聘考官數量占考官組人數的一半以上。面試總成績(jì)滿(mǎn)分按100分計算。計算成績(jì)時(shí)，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余考官平均分為該考生面試成績(jì)。

(4)面試最低控制合格分數線(xiàn)為60分，對面試成績(jì)未達到最低控制合格分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

(5)成績(jì)合成：報考人員考試最終成績(jì)依筆試成績(jì)與面試成績(jì)合成確定后在績(jì)溪縣人民政府網(wǎng)上公布。

考試最終成績(jì)按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%合成確定。筆試成績(jì)、面試成績(jì)、最終成績(jì)計算時(shí)分別保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績(jì)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象并在績(jì)溪縣人民政府網(wǎng)上公布。如最終成績(jì)相同，依次以面試成績(jì)、筆試成績(jì)得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。遞補人員的確定照此規定執行。

5、體檢和考察

體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關(guān)規定組織實(shí)施。體檢工作結束后，由體檢醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋體檢單位專(zhuān)用公章。體檢費用考生自理。

對體檢合格人員進(jìn)行綜合考察?？疾旃ぷ鞲鶕M聘用崗位的要求，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況。若發(fā)現報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的，則取消其聘用資格。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試最終合成成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

6、公示和聘用

招聘各環(huán)節的結果均在績(jì)溪縣人民政府網(wǎng)(http://www.cnjx.gov.cn/)公布。其中，確定的擬聘用人員相關(guān)信息向社會(huì )公示7天。

對公示無(wú)異議或所反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照有關(guān)規定辦理聘用手續。人員聘用后，應服從用人單位管理，并按《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》規定與績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)簽訂勞動(dòng)合同，合同期限3年。合同期滿(mǎn)，績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)與聘用人員協(xié)商一致可以續訂勞動(dòng)合同。

實(shí)行試用期制度。試用期為2個(gè)月，試用期內發(fā)放工資2000元/月，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

依法繳納各項社會(huì )保險和公積金，試用期滿(mǎn)后的薪酬待遇按照績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)相關(guān)薪酬管理制度執行。

五、有關(guān)事宜

1、本《公告》由績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

2、政策、考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0563-8162074

監督舉報電話(huà)：0563-8162593

上述咨詢(xún)服務(wù)和監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件：

附件1：2021年績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表.xlsx【11.33 KB】

附件2：2021年績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘崗位條件設置參考的專(zhuān)業(yè)目錄.zip【711.04 KB】

績(jì)溪縣自來(lái)水廠(chǎng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組

2021年10月22日