2021年合肥市廬陽(yáng)區委老干部局政府購買(mǎi)服務(wù)崗招聘公告

因工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘廬陽(yáng)區委老干部局2021年政府購買(mǎi)服務(wù)崗工作人員共1名，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則及方式

堅持公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行筆試與面試相結合的辦法進(jìn)行。

二、招聘崗位及要求

(一)招聘崗位及基本條件

本次招聘崗位的人數及相關(guān)要求如下：

(二)招聘對象除需符合招聘崗位要求條件外，且必須符合以下條件：

1、堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)方針政策，政治立場(chǎng)堅定，思想覺(jué)悟高;

2、遵紀守法，品行端正，身體健康，具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識，具備良好的職業(yè)道德，事業(yè)心、責任心強，吃苦耐勞，組織紀律觀(guān)念強，熱愛(ài)本職工作;

3、報考人員需取得畢業(yè)證書(shū);

報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)為準，不可以憑專(zhuān)業(yè)(學(xué)業(yè))證書(shū)、結業(yè)證書(shū)、輔修證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)上的輔修專(zhuān)業(yè)報考。畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)后面帶括號，只能代表所學(xué)內容有所涉及，不能認定為專(zhuān)業(yè)(教育部2020年版“專(zhuān)業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外)，考生只能以括號以外的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)報考相符合的崗位。

4、適應崗位要求的身體條件;

5、符合招聘崗位所需的其他資格條件;

6、“年齡條件”中如“35周歲及以下”為“1985年11月19日及以后出生”，其他年齡以此類(lèi)推。

(三)有下列情形之一的人員，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、現役軍人;

3、經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

5、法律規定的其他不得參加招聘考試情形的人員。

三、招聘程序和辦法

本次招聘崗位實(shí)行筆試和面試相結合的辦法進(jìn)行。招聘程序為：網(wǎng)上報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用。

(一)網(wǎng)上報名

1、考生登陸安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)報名。統一報名時(shí)間為2021年11月19日9:00至11月25日17:00，逾期不再報名。考生每人限報一個(gè)職位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。報考者提交的報考信息應當真實(shí)、準確。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予嚴肅處理。

2、若招聘崗位數與報考人數比例未達到1:5，將重新發(fā)布招聘公告且延長(cháng)報名時(shí)間，具體公告內容另行通知。

3、網(wǎng)上報名資格審查。11月20日9：00-11月26日18：00前登錄安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

4、筆試費用繳納。通過(guò)資格初審的報考人員于11月27日9:00-11月29日23：59前登錄安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)按規定繳納考試費用，逾期視為自動(dòng)放棄報考。

5、完成網(wǎng)上繳費后，請報考人員于指定時(shí)間登錄安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)自行下載打印筆試準考證。

本次招聘準考證打印時(shí)間及筆試時(shí)間將另行通知，請考生密切關(guān)注安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)發(fā)布的通知，按時(shí)打印準考證，并根據準考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準考證和本人有效身份證件參加筆試。

(二)筆試

1、筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試科目為《公共基礎知識》，總分100分，不指定參考資料。

《公共基礎知識》內容主要包括時(shí)事政治、經(jīng)濟、法律、人文、歷史、科技、行政、公文寫(xiě)作等，滿(mǎn)分100分。

筆試成績(jì)設定最低分數線(xiàn)60分，未達到最低分數線(xiàn)的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節。

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準考證公布內容為準。請考生及時(shí)關(guān)注平臺發(fā)布的打印準考證的相關(guān)通知。

3、筆試結束后5個(gè)工作日內在安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布筆試成績(jì)(保留小數點(diǎn)后兩位)。

崗位按招聘計劃數，依據筆試成績(jì)從高分到低分按1:5比例確定面試入圍資格復審人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，同時(shí)入圍資格復審人員名單。

(三)資格復審

面試入圍人員在面試前應進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí)，報考人員應攜帶以下證件、材料：網(wǎng)上報名資格審查表(報名表)、本人有效居民身份證、筆試準考證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)(證件、證明等)，2張1寸白底彩照及其他相關(guān)證明材料原件及復印件(原件現場(chǎng)查驗，復印件留存)至指定地點(diǎn)參加資格復審。地址：合肥市蜀山區龍圖路666號置地廣場(chǎng)C座803資格復審處。

持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明;持國外學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū)。

凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時(shí)間接受資格復審的。所空名額按筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現筆試成績(jì)并列，同時(shí)入圍資格復審人員名單)。

若本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書(shū)面委托書(shū)、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

資格復審合格的報考人員，現場(chǎng)繳納面試費用并領(lǐng)取通知書(shū)。

資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準。

(四)面試

1、考生攜帶面試通知書(shū)和本人有效身份證參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為自動(dòng)放棄，所空名額不再遞補。

2、面試采用結構化面試方式。面試滿(mǎn)分100分，現場(chǎng)宣布成績(jì)(保留至小數點(diǎn)后兩位)。本次面試設定合格分數線(xiàn)為60分。未達到合格分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

面試時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知書(shū)公布內容為準。

(五)成績(jì)合成及確定擬聘人員

1、考生成績(jì)合成規則：筆試、面試成績(jì)按5:5合成。

2、成績(jì)在統計過(guò)程中均保留小數點(diǎn)后兩位，按所報招聘崗位計劃數1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單(若出現總成績(jì)并列的，符合招聘崗位要求中優(yōu)先條件的，以?xún)?yōu)先條件決定取舍;同時(shí)具備優(yōu)先條件的或崗位未設置優(yōu)先條件的，以筆試成績(jì)從高分到低分決定取舍)。

4、初選人員名單在安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上公布。

(六)體檢、考察和公示

1、體檢標準參照有關(guān)入職體檢標準，體檢費用由考生自理。

2、考察工作按照德才兼備、以德為先的標準，根據擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷等。需要提供介紹信的，可前往安徽皖信人力資源管理有限公司(合肥市蜀山區龍圖路666號置地廣場(chǎng)C座803室)領(lǐng)取。

3、如擬聘用對象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按合成總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現總成績(jì)并列的，按照確定擬聘用人員的方式?jīng)Q定取舍)。

4、公示：體檢、考察均合格的人員，在安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上公示5天。公示無(wú)異議人員被確定為本次公開(kāi)招聘錄用人員。

四、聘用手續及待遇

(一)對公示無(wú)異議人員，公示期滿(mǎn)后，確定為聘用對象。一經(jīng)聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司建立勞動(dòng)合同關(guān)系。

(二)聘用人員應在規定的時(shí)間內報到，未按時(shí)報到，又無(wú)正當理由逾期不上班者，視為自動(dòng)放棄。

(三)聘用人員經(jīng)費依據崗位職責核定，基本工資標準為每6.5萬(wàn)元/年/人(含購買(mǎi)四險一金及綜合管理費)，績(jì)效標準為1萬(wàn)元/年/人，發(fā)放方式、發(fā)放時(shí)間由單位自定(合計7.5萬(wàn)元/年/人)。

五、其它

(一)筆試準考證打印及后續考試安排具體時(shí)間將另行公告，請考生密切關(guān)注安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)發(fā)布的公告。

(二)根據皖價(jià)費〔2009〕118號文件，筆試費用45元，面試費用80元。

(三)咨詢(xún)電話(huà)：0551-63410912。

(四)建立考生成績(jì)檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊，招聘結束后，如有人員空缺，可依據相關(guān)程序，按照考生綜合成績(jì)從高分到低分擇優(yōu)補充。補充有效期為半年。

安徽皖信人力資源管理有限公司

2021年11月12日