2020年湖北鄂州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

為滿(mǎn)足事業(yè)單位用人需求，促進(jìn)社會(huì )公益事業(yè)發(fā)展，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《湖北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(鄂人〔2003〕16號)、《鄂州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(鄂州人社發(fā)〔2016〕56號)和《省委組織部 省人力資源和社會(huì )保障廳 關(guān)于應對新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2020〕10號》文件要求，鄂州市事業(yè)單位2020年面向社會(huì )公開(kāi)招聘221名工作人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，品行端正;

3.具備崗位所需專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所必需的其他條件。

(二)有以下情形之一的不得參加公開(kāi)招聘考試

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)處分的人員;

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

3.在讀全日制普通高校非2020年應屆畢業(yè)生;

4.現役軍人;

5.法律法規規定的其他情形。

二、招聘單位、崗位及資格條件

本次的招聘單位、招聘崗位及報考資格詳見(jiàn)《鄂州市事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。

關(guān)于報考年齡等截止時(shí)間：年齡截止時(shí)間為2020年6月3日;專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2020年8月1日;畢業(yè)證取得截止時(shí)間為2020年8月1日;國外、境外留學(xué)人員須于2020年12月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動(dòng)放棄。

關(guān)于年齡的計算方式：如某崗位年齡要求為30周歲及以下，則報考該崗位考生的出生年月日應為1989年6月3日及以后出生，其他依此類(lèi)推。

三、報名方式及時(shí)間安排

(一)報名方式

本次公開(kāi)招聘考試的報名、初審及查詢(xún)、繳費和打印準考證均通過(guò)湖北省人事考試網(wǎng)http://www.hbsrsksy.cn/進(jìn)行。

(二)時(shí)間安排

1.報名時(shí)間：2020年6月8日9：00--6月12日17：00。逾時(shí)報名系統關(guān)閉。

2.資格審查時(shí)間：2020年6月8日9：00--6月14日17：00，招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查，考生可同步查詢(xún)資格審查結果。

3.繳費確認時(shí)間：2020年6月15日9：00--6月17日24：00，報考人員網(wǎng)上繳費確認。報考人員在繳費期間，未按時(shí)繳費視為自動(dòng)放棄。

4.準考證打印時(shí)間：2020年7月20日9:00--7月24日24:00，報考成功人員打印準考證。打印中遇到問(wèn)題請登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)或與湖北省人事考試院聯(lián)系解決(網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：027-87325035;繳費確認、準考證打印咨詢(xún)：027-87325449)。準考證請考生妥善保管，資格復審及面試時(shí)均需提供。

(三)報名要求

1.報考人員應如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，信守誠信報考。報考人員要對照《崗位表》報考資格條件要求，如實(shí)填寫(xiě)和提供材料，要對填報和提供的信息真實(shí)性、準確性負責，如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔。

2.已在機關(guān)、企事業(yè)單位工作的，報考前應征得單位同意，單位同意報考的書(shū)面證明須在面試前資格復審時(shí)提供。

3.資格審查將貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。凡提供虛假報考材料的，一經(jīng)核實(shí)，取消報名資格或聘用資格。

4.報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報考人員應上傳本人近期免冠電子照片(照片必須為標準證件照，紅、藍或白色背景，JPG或JPEG格式，文件大于30KB，大于300*215像素，照片清晰)。

5.考生基本信息提交后無(wú)法自行修改(照片、姓名、身份證號)，需本人攜身份證到鄂州市人事考試院(咨詢(xún)電話(huà)0711--3381516)現場(chǎng)進(jìn)行后臺刪除確認，再重新報考。

6.為進(jìn)一步強化穩就業(yè)舉措，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，對《國家職業(yè)資格目錄》中部分職業(yè)資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，具體按《人力資源社會(huì )保障部 教育部 司法部 農業(yè)農村部 文化和旅游部 國家衛生健康委 國家知識產(chǎn)權局關(guān)于應對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)執行。

按鄂價(jià)費字〔2007〕18號文件規定，每位考生須通過(guò)網(wǎng)上繳納筆試考試費100元。

農村建檔立卡貧困對象、城鄉低保對象和城鄉特困救助供養對象，先在網(wǎng)上報名并繳費，然后在筆試考點(diǎn)持家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門(mén))出具相關(guān)證明(農村建檔立卡貧困對象證明由當地扶貧部門(mén)出具，城鄉低保對象和城鄉特困救助供養對象證明由當地民政部門(mén)出具)，連同網(wǎng)上下載打印的繳費通知單，現場(chǎng)退筆試考試費(請考生關(guān)注筆試現場(chǎng)的提示標牌)。

四、筆試形式和內容

(一)筆試時(shí)間、科目、地點(diǎn)

1.筆試時(shí)間

初步定于2020年7月下旬舉行，具體日期另行公告。

2.筆試科目

8：30-10：00 《職業(yè)能力傾向測驗》

10：00-12：00 《綜合應用能力》

考試內容和范圍參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(2020年版)》。本次招聘不指定考試輔導用書(shū)，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

3.筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準考證》。筆試考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0711--3381516(鄂州市人事考試院)。

(二)筆試形式和內容

根據公開(kāi)招聘行業(yè)的特點(diǎn)，本次統一筆試分為綜合管理類(lèi)(A類(lèi))、社會(huì )科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(B類(lèi))、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(C類(lèi))、中小學(xué)教師類(lèi)(D類(lèi))和醫療衛生類(lèi)(E類(lèi))五類(lèi)，詳見(jiàn)(附件2)。

(三)關(guān)于開(kāi)考比例的界定

為實(shí)現競爭擇優(yōu)，原則上按崗位招聘計劃和報名人數不低于1:3比例開(kāi)考。報名結束后，對報名成功人數達不到1:3的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的，按規定的比例相應核減招聘計劃。取消或核減的，通過(guò)鄂州市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://rsj.ezhou.gov.cn)公告。對取消的崗位已報名考生全額退費。

(四)筆試成績(jì)查詢(xún)

筆試成績(jì)通過(guò)鄂州市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布，具體查詢(xún)見(jiàn)該網(wǎng)站有關(guān)公告。

五、面試

面試人員按鄂價(jià)費字〔2007〕18號文件規定，每人繳納面試考試費50元。

面試內容和面試測評方式由招聘單位及其主管部門(mén)根據崗位要求，可采取結構化面試、說(shuō)課試講、技能測試、情景模擬等形式。

(一)面試入圍人選

按《崗位表》中規定的面試入圍比例，根據考生報名崗位依筆試總成績(jì)從高分到低分順序確定面試入圍人選。

(二)資格復審

資格復審在筆試之后、面試之前完成。招聘單位及其主管部門(mén)在筆試成績(jì)公告后，組織面試入圍人選的資格復審。資格復審時(shí)，考生須提供以下材料：

1.第二代居民身份證原件及復印件;

2.按《崗位表》報考資格條件要求，提供相應的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復印件;

3.按《崗位表》報考資格條件要求，提供相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)、職(執、從)業(yè)證書(shū)等原件及復印件;

4.按《崗位表》報考資格條件中有戶(hù)籍要求的，提供戶(hù)籍證明材料(不含各類(lèi)學(xué)校學(xué)生集體戶(hù)口);

5.按《崗位表》報考資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》和社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)，工作經(jīng)歷按足年足月累計。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習等經(jīng)歷不作為報考工作經(jīng)歷;

6.已在機關(guān)、企事業(yè)單位工作的，提供單位同意報考加蓋單位公章的書(shū)面證明;

7.應屆畢業(yè)生提供學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表。應聘崗位條件要求的職(執、從)業(yè)資格證書(shū)等原件及復印件。

8.按《崗位表》報考資格條件要求，提供其他相關(guān)資料;

9.不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審或資格復審不合格的，取消面試資格?？忌艞壝嬖囐Y格應向招聘單位出具書(shū)面聲明或將聲明通過(guò)傳真等其他方式發(fā)送至招聘單位。未出具書(shū)面聲明而單位確實(shí)無(wú)法聯(lián)系考生本人的，應由招聘單位2名以上工作人員確認并記錄在案證實(shí)。需要遞補的，在報考同一崗位人員中依筆試總成績(jì)由高分到低分順序依次遞補。

(三)面試公告

面試公告于面試前5天在鄂州市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。

面試公告發(fā)布后，面試舉行前5天內，入圍考生棄權的不再遞補。對只有一人參加面試的，實(shí)行最低合格分數線(xiàn)控制，最低合格分數線(xiàn)由招聘單位及其主管部門(mén)在面試公告中予以明確。對達不到最低合格分數線(xiàn)的，不能進(jìn)入體檢、考察階段，相應崗位招聘計劃取消。

六、成績(jì)計算

(一)筆試、面試成績(jì)折合成百分制成績(jì)后，分別按40%和60%計入考生總成績(jì)。

(二)《職業(yè)能力傾向測驗》滿(mǎn)分為150分，時(shí)間為90分鐘;《綜合應用能力》滿(mǎn)分為150分，時(shí)間為120分鐘;面試滿(mǎn)分為100分，面試時(shí)間由招聘單位根據需要確定，原則上不低于每人10分鐘。

(三)筆試成績(jì)占考生總成績(jì)的40%，其計算公式為：筆試總成績(jì)=(《綜合應用能力》+《職業(yè)能力傾向測驗》)÷2×(2/3)×40%;面試成績(jì)占考生總成績(jì)的60%，其計算公式為：面試總成績(jì)=面試成績(jì)×60%?？忌偝煽?jì)=筆試總成績(jì)+面試總成績(jì)。

(四)根據國家和我省關(guān)于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的政策要求，對“三支一扶”計劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“三項目人員”)實(shí)行優(yōu)惠政策。截止2020年7月31日，“三項目人員”服務(wù)期滿(mǎn)(服務(wù)期限不低于2年)且考核合格及以上的，報名參加本次招聘，可在折合成百分制的筆試成績(jì)上增加5分。在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。計算公式為：[(《綜合應用能力》+《職業(yè)能力傾向測驗》)÷2×(2/3)+5分)]×40%=筆試折合成績(jì)。“三項目人員”、高校畢業(yè)生退役士兵中已經(jīng)通過(guò)公開(kāi)招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的不再享受此政策優(yōu)惠。

“三項目人員”、高校畢業(yè)生退役士兵須在2020年6月22日--6月24日，持可加分的證明材料原件及復印件到各項目市級主管部門(mén)現場(chǎng)審核，統一報市人社局公示。

“三支一扶”計劃加分審核由鄂州市“三支一扶”辦負責，咨詢(xún)電話(huà)0711--3358565、3355289;大學(xué)生村官加分審核由鄂州市委組織部組織二科負責,咨詢(xún)電話(huà)0711--3830577;大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃加分審核由鄂州團市委負責，咨詢(xún)電話(huà)0711--3830162;高校畢業(yè)生退役士兵由市退役軍人事務(wù)局審核，咨詢(xún)電話(huà)18071179962。

(五)報考同一崗位考生總成績(jì)相同時(shí)，筆試成績(jì)高的考生排名靠前;筆試、面試成績(jì)都相同時(shí)，筆試科目《綜合應用能力》成績(jì)高的考生排名靠前。

七、體檢、考察

按招聘崗位,依考生總成績(jì)從高分到低分按招聘計劃1∶1比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。

(一)體檢

1.體檢參照省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省計劃生育委員會(huì )、省公務(wù)員局關(guān)于轉發(fā)《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(鄂人社發(fā)〔2017〕10號)規定執行。

2.招聘單位或考生對體檢結果有異議的，可以復檢。復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。

3.考生須認真完成全部體檢項目，如在規定時(shí)間不按要求完成全部體檢項目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結束后補做。補做體檢合格，辦理相關(guān)聘用手續，不合格，不予聘用。

4.體檢費由考生承擔。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。

5.因考生放棄體檢或體檢不合格的，招聘單位可在報考同一崗位人員中，依考生總成績(jì)從高分到低分順序依次遞補。

6.體檢合格的自動(dòng)進(jìn)入考察階段。

(二)考察

1.考察工作由招聘單位及其主管部門(mén)負責。

2.考察工作按照德才兼備、以德為先、人崗相適的用人標準，重點(diǎn)考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況，考察中還要對應聘者的報考資格進(jìn)行復審?？疾熘?，若發(fā)現有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

3.因考生放棄考察或考察不合格的，由此形成的空缺不再遞補。

八、公示及聘用

招聘單位及其主管部門(mén)根據考生成績(jì)、體檢、考察情況形成考察報告并報市人社局。確定全市擬聘用人員名單后，在市人社局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站予以公示(公示期不少于7個(gè)工作日)。公示無(wú)異議的，按有關(guān)程序辦理聘用手續，簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執行國家和省市有關(guān)政策規定的薪酬待遇。

公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無(wú)正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補。

本次招聘實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)考核合格的予以正式聘用，辦理入編手續;不合格的，取消聘用。

九、防疫要求

應聘人員應當自覺(jué)服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛生防疫工作。參加現場(chǎng)招聘活動(dòng)的，須出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的，依法追究相關(guān)責任。

十、對違紀違規人員的處理

公開(kāi)招聘過(guò)程中的違紀違規行為，依據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機關(guān)處理。

十一、其他

本公告由鄂州市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。公告附件《崗位表》中所列的內容，由招聘單位及其主管部門(mén)負責解釋(具體聯(lián)系方式見(jiàn)附件3)。

招聘公示公告及相關(guān)信息請關(guān)注鄂州市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站。

附件1：鄂州市事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位表

附件2：事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(2020版)

附件3：鄂州市事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘單位咨詢(xún)電話(huà)一覽表

鄂州市人力資源和社會(huì )保障局

2020年6月3日