2022年阜陽(yáng)界首市教育系統公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告

為進(jìn)一步優(yōu)化我市教師專(zhuān)業(yè)隊伍，促進(jìn)我市教育事業(yè)健 康快速發(fā)展，現將界首市2022年教育系統引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才有關(guān)事項公告如下：

一、引進(jìn)原則

1.堅持公開(kāi)、公平、公正的原則;

2.堅持德才兼備、競爭擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)對象

2018年以來(lái)“雙一流”建設高?；蛟?ldquo;985”“211”高校全日制本科及以上學(xué)歷應歷屆畢業(yè)生;其他高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應、歷屆畢業(yè)生。

三、引進(jìn)崗位及專(zhuān)業(yè)

界首市教育系統2022年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才12名 (見(jiàn)附件1)。引進(jìn)崗位計劃和后續引進(jìn)工作安排等信息在界首市人民政府網(wǎng)站和微信公眾號“界首教育發(fā)布”統一發(fā)布。

四、引進(jìn)條件

(一)遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行與履行教師崗位相適應的職業(yè)道德素質(zhì);

(三) 具有適應崗位要求的身體條件、心理素質(zhì);

(四)具有相應學(xué)段和學(xué)科及以上的教師資格證;

(五)年齡“30周歲及以下”為“1991年6月1 日(含)以后出生”，研究生學(xué)歷年齡放寬到“35周歲及以下”為“1986年6月1 日(含)以后出生”。

(六)機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員須按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明;

(七)有下列情形之一的人員，不予引進(jìn)：

1.不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生; 

3.現役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)、教育部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.界首市在編教師;

7.法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

五、引進(jìn)程序

(一)現場(chǎng)報名

1.報名地點(diǎn)

界首市教育局二樓人事股(界首市勝利東路180號)

2.報名時(shí)間

2022年6月24日——6月26日

上午8:00——11:30，下午2:30——5:30

3.有關(guān)要求

(1)報名考生需持48小時(shí)內核酸檢測陰性證明，“安康碼”“通信大數據行程卡”綠碼，近14天內體溫正常、無(wú)中高風(fēng)險區旅居史方可參加現場(chǎng)報名。

(2)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)(需從“學(xué)信網(wǎng)”下載“電子學(xué)歷注冊備案表”)、教師資格證書(shū)、招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件及復印件。

(3)根據安徽省財政廳、安徽省物價(jià)局財綜〔2013〕2568號文件規定，按每人每科45元標準收取筆試費用，專(zhuān)業(yè)測試費用按每人80元收取。

(4)每位報考人員限報一個(gè)崗位，報考同一崗位的應聘人數與招聘崗位計劃數之比應不低于2：1，不足規定開(kāi)考比例的，取消或相應核減該崗位。

(5)報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

4.筆試

筆試內容為《教育綜合知識》，分值為100分，筆試時(shí)間為100分鐘。按筆試成績(jì)分學(xué)科從高分到低分，按2:1確定專(zhuān)業(yè)測試人員，最后一名如有多位報考人員成績(jì)相同，則一并進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試。

5.專(zhuān)業(yè)測試

專(zhuān)業(yè)測試滿(mǎn)分為100分，采取無(wú)生上課方式，主要考察應聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設定專(zhuān)業(yè)測試最低分數線(xiàn)為60分，達不到最低分數線(xiàn)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。具體專(zhuān)業(yè)測試時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜提前在界首市人民政府官網(wǎng)公告。

6.成績(jì)合成

考試總成績(jì)按筆試成績(jì)占60%、專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)占40%合成確定?？偝煽?jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%，在統計過(guò)程中均保留小數點(diǎn)后兩位，四舍五入，按照與公布的崗位招聘計劃數1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現總成績(jì)并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績(jì)?yōu)橐罁?，從高分到低分確定)。

7.體檢和考察

體檢標準參照《關(guān)于修訂〈安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法〉的通知》(教秘人〔2004〕56號)《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執行。體檢具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

考察主要審查報考者報名資格條件，了解考生思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))等方面的情況。根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格(查詢(xún)平臺：中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執行人查詢(xún)專(zhuān)欄(http://zxgk.court.gov.cn)。

對體檢、考察不合格及未參加體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

8.公示與聘用

在界首市人民政府網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間為7天。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員，按照規定程序辦理入編核資手續。

未盡事宜由界首市教育局負責解釋。

本次考試不指定考試輔導用書(shū)，教育、人社部門(mén)不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上任何聲稱(chēng)針對本次考試的培訓活動(dòng)、培訓資料與本次招聘的組織部門(mén)和招聘單位無(wú)關(guān)。

咨詢(xún)電話(huà)：0558-4815529(界首市教育局人事股)

0558-4888361(界首市人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)股)

0558-4887152(中共界首市委機構編制委員會(huì )辦公室)

監督電話(huà)：0558-4815320(界首市紀委監委駐教育局紀檢監察組)

附件：

1. 界首市教育系統2022年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位表

2. 界首市教育系統2022年引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才報名表

3. 界首市教育系統2022年引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才報名前14天健康狀況監測記錄表

界首市教育局

界首市人力資源和社會(huì )保障局

中共界首市委機構編制委員會(huì )辦公室

2022年6月 6日