2022年蚌埠廣播電視臺公開(kāi)招聘工作人員公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規定，現就蚌埠廣播電視臺公開(kāi)招聘廣播電視專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘崗位計劃

經(jīng)市委編辦核準、市人社局備案，本次計劃面向社會(huì )公開(kāi)招聘編制內廣播電視專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員10名。

招聘計劃(崗位)等信息于2022年8月10日起在蚌埠市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://rsj.bengbu.gov.cn)、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(http://www.bbrsksfwdt.cn)及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學(xué)歷的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，同時(shí)具有廣播電視相關(guān)專(zhuān)業(yè)初級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件、心理素質(zhì);

(六)目前在廣播電視行業(yè)工作，且有五年及以上廣播電視官方媒體工作經(jīng)驗(以社保繳費證明為準)。

公開(kāi)招聘人員崗位計劃表中的“40周歲及以下”為“1981年8月1日(含)以后出生”。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求或未提供有效證明的人員;

(二)在各級各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

(三)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

(四)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(五)法律、法規規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

每個(gè)崗位開(kāi)考比例為3:1，具體情況見(jiàn)《蚌埠廣播電視臺2022年公開(kāi)招聘工作人員計劃表》。

招聘按筆試+面試、實(shí)操相結合的方法進(jìn)行，具體程序為：報名、資格初審、筆試+面試、資格復審、實(shí)操、體檢、考察、公示、聘用等。

(一)報名和資格初審

1.報名方式及時(shí)間。報名采用現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行，應聘者在在蚌埠市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://rsj.bengbu.gov.cn)提前下載并填寫(xiě)《蚌埠廣播電視臺2022年應聘人員報名表》(附件2)，報名地址為蚌埠市勝利東路1000號廣電中心A2區314房間，聯(lián)系電話(huà)：0552-3131171，報名時(shí)間為2022年8月17日-8月19日(上午9:00-11:00，下午15:00-16:30)，逾期不再補報。

2.應聘者提交的應聘申請材料應真實(shí)、準確，所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試、聘用等資格。每位報考人員限報一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證件報名和參加考試。招聘期間，應聘者須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò )暢通。

3.報考人員報名前，應認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書(shū)”。

4.現場(chǎng)資格初審時(shí)需要提供的資料：

(1)身份證原件及復印件1份;

(2)畢業(yè)證書(shū)原件及復印件1份;

(3)相關(guān)職稱(chēng)、資格證書(shū)原件及復印件1份;

(4)一寸免冠彩照1張;

(5)社保繳費證明;

(6)單位同意報考有效證明。

5.資格審查結果。蚌埠廣播電視臺組織和人力資源部對個(gè)人報考申請材料進(jìn)行現場(chǎng)審查，通過(guò)審查的，采用電話(huà)方式通知本人。

6.交費。參加資格初審的報考人員，按規定繳納考試費用125元(其中筆試費用45元，面試費用80元)，逾期沒(méi)有交費視為自動(dòng)放棄報考。資格初審不合格的報考人員，退回所收考試費用。

7.崗位取消和改報。報考同一崗位的人員，確認繳費人數與崗位招聘計劃數的比例達到3:1方可開(kāi)考，未達到開(kāi)考比例的，取消該招聘崗位。被取消招聘崗位的報考人員，可于2022年8月30日9：00-12:00改報其他符合條件的崗位。改報審核時(shí)間為2022年8月30日9:00-17:00。已繳費成功但招聘崗位被取消又未補報其他崗位的或改報后審核不合格的報考人員，退回所收考試費用。

8.領(lǐng)取準考證。報名確認成功并已通過(guò)資格審查后，報考人員于2022年9月15日至9月16日上午9:30-11：00，下午3:00-4:30到蚌埠市勝利東路1000號廣電中心A2區314房間領(lǐng)取準考證。

(二)筆試+面試

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統一筆試及面試的考生，不予參加考試。

1、筆試為廣播電視科目測試，滿(mǎn)分100分。主要考核廣播電視工作者的綜合能力，主要考核內容為新聞宣傳理論知識及相關(guān)法律法規、對應崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識等。

筆試時(shí)間為2022年9月17日 上午 8:00—9:30 ，具體筆試地點(diǎn)和要求詳見(jiàn)準考證。

2、面試采取結構化面試的方式，滿(mǎn)分100分。主要考察考生的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力、應變與創(chuàng )新能力、言語(yǔ)表達能力等因素。面試采取現場(chǎng)評分，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，取其他幾位評委的平均分(保留小數點(diǎn)后二位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入)為考生面試最終得分，得分當場(chǎng)宣布。

具體面試時(shí)間、具體面試地點(diǎn)和要求另行通知。

(三)現場(chǎng)資格復審

筆試、面試成績(jì)在蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳網(wǎng)站公布。筆試、面試合成成績(jì)計算公式為:(筆試成績(jì)+面試成績(jì))÷2，成績(jì)合成的最終成績(jì)均以百分制計算，每次計算合成成績(jì)時(shí)均保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

根據招聘計劃數，依(筆試+面試)合成成績(jì)從高分到低分按4:1比例確定參加實(shí)操人員。最后一名如有多名報考人員成績(jì)相同，則一并確定為參加實(shí)操人員。

資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，進(jìn)入資格復審的考生應按規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加現場(chǎng)資格復審。

凡與報考資格條件要求不符、不能按規定提供證件材料，或提供的材料與報名時(shí)提交的信息不符，或不在規定時(shí)間接受資格復審的，取消其參加下一環(huán)節資格。出現實(shí)操人選缺額的，在規定時(shí)間內，按(筆試+面試)合成成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，若成績(jì)相同一并確定為參加實(shí)操人選。

資格復審時(shí)，報考人員應提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)及證明等原件以及筆試準考證、從蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳下載打印的《蚌埠廣播電視臺2022年公開(kāi)招聘工作人員考試復審表》等材料。其中：機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員還須提供由所在單位、行政主管部門(mén)和人事主管部門(mén)出具并加蓋公章的同意報考意見(jiàn)。其他報考人員由所在單位出具同意報考的有效證明。

資格復審合格人員現場(chǎng)繳納實(shí)操費(每人80元)，領(lǐng)取實(shí)操通知書(shū)。

(四)實(shí)操

實(shí)操為實(shí)際操作測試。面試、筆試成績(jì)不帶入實(shí)操測試，實(shí)操科目滿(mǎn)分為100分，按照實(shí)操成績(jì)從高分到低分進(jìn)行錄取。

實(shí)操測試主要內容為：

1、新聞采編：采訪(fǎng)及文稿寫(xiě)作能力、攝像與編輯設備的使用，以及短視頻制作;

2、播音主持：文件播報、出境效果、現場(chǎng)應變能力;

3、工程技術(shù)：計算機應用維護、網(wǎng)絡(luò )傳輸設備使用、新媒體采編發(fā)程序掌握。

具體時(shí)間、地點(diǎn)、方案另行公告。

(五)體檢、考察

1、確定體檢對象。根據報考人員實(shí)操成績(jì)，從高分到低分，每個(gè)招聘崗位按1：1比例確定體檢和考察對象。(如實(shí)操成績(jì)相同，依次以面試成績(jì)、筆試成績(jì)順序高低排序。若各科目成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行通知)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另定。體檢費用由報考人員自理。

2、體檢工作參照省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生和計劃生育委員會(huì )、省公務(wù)員局《轉發(fā)人力資源和社會(huì )保障部 國家衛生計生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)和省委組織部、省人社廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

3、體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾靸热葜饕疾鞂ο蟮乃枷胝伪憩F、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及是否需要回避等方面的情況，并對其報名資格條件進(jìn)行復查核實(shí)。凡因弄虛作假或與報名資格條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其聘用資格。

根據《加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

4、體檢、考察出現缺額的，按規定程序適時(shí)組織遞補，遞補時(shí)根據實(shí)操成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(遞補每個(gè)階段僅限兩次)。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(六)公示和審批聘用

體檢、考察合格者，確定為擬聘用人員，并公示7個(gè)工作日。對公示無(wú)異議的人員或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，按相關(guān)規定辦理聘用手續。影響聘用的取消聘用資格。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按照規定實(shí)行聘用制度，首聘期3年，試用期包括在首聘期內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、招聘監督

為嚴肅考風(fēng)考紀，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正，招聘全過(guò)程接受蚌埠市紀委監委駐市委組織部紀檢監察組監督、指導。對違反人事考試紀律的工作人員和考生，視情節輕重，依據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》嚴肅處理。

六、相關(guān)事宜

1.未盡事宜由蚌埠廣播電視臺負責解釋。

2.招聘各環(huán)節及后續相關(guān)事宜均在蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(http://www.bbrsksfwdt.cn/)、蚌埠市人力資源和社會(huì )保障局官方網(wǎng)站發(fā)布，不再通過(guò)電話(huà)或短信通知，逾期責任自負,請考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

3.本次招聘人員如果與原用人單位存在人事合同關(guān)系的，在規定的時(shí)間內，須與原用人單位解除合同關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果由考生本人自行承擔。

4.本次招聘不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0552--3131171(蚌埠廣播電視臺組織和人力資源部)

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0552--2056631(蚌埠市人事考試中心)

監督舉報電話(huà)：0552-- 3115460(蚌埠市紀委監委駐市委宣傳部紀檢監察組)、0552--3131092(蚌埠廣播電視臺紀委)

蚌埠廣播電視臺

2022年8月10日

附件1：2022年蚌埠廣播電視臺公開(kāi)招聘工作人員計劃表

附件2：蚌埠廣播電視臺2022年應聘人員報名表