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        2022年合肥肥西國興房產(chǎn)測繪有限公司招聘專(zhuān)業(yè)人員公告

        2022-12-01 14:04:24閱讀()
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        因工作需要,經(jīng)研究決定,面向合肥地區公開(kāi)招聘2名專(zhuān)業(yè)人員(因在野外工作限男性報考),現將有關(guān)事項公告如下:

        一、基本原則

        按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行筆試和面試相結合的辦法進(jìn)行。

        二、招聘條件

        1、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導、遵紀守法、品行端正、熱愛(ài)本職工作,具有良好的職業(yè)道德。

        2、報考人員須是合肥地區戶(hù)籍,具備計算機操作能力,能熟練使用辦公軟件。

        2、報考人員要具備國家教育部門(mén)承認的專(zhuān)科及其以上學(xué)歷,同事應具備崗位要求的所學(xué)專(zhuān)業(yè)。

        3、年齡在35周歲以下(即1986年12月12日以后出生)。以身份證為準。

        4、具有正常履行崗位職責的身體條件。

        5、有下列情形之一的人員,不得報考:

        (一)不符合招聘崗位要求的人員;

        (二)現役軍人;

        (三)經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        (四)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者接受司法調查尚未做出結論的人員。

        三、招聘名額

        (詳見(jiàn)肥西國興房產(chǎn)測繪有限公司2022年招聘專(zhuān)業(yè)人員崗位表)

        肥西國興房產(chǎn)測繪有限公司2022年招聘專(zhuān)業(yè)人員崗位表

        崗位名稱(chēng) 崗位 招聘人數 招聘崗位條件 備注
        專(zhuān)業(yè) 學(xué)歷 年齡 其他條件
        專(zhuān)業(yè)人員 測繪 2 測繪、地理信息、土木工程、計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 國家教育部門(mén)承認的專(zhuān)科及其以上 35周歲及以下(1986年12月12日以后出生) 合肥地區戶(hù)籍,因在野外工作限男性報考  

        備注:崗位條件中專(zhuān)業(yè)要求:本科專(zhuān)業(yè)主要依據國家教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》等專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)指導目錄或研究生專(zhuān)業(yè)參考目錄設置;專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)主要依據2015年公布的《普通高等學(xué)校職業(yè)教育(專(zhuān)科)》專(zhuān)業(yè)目錄。

        四、招聘程序及方法

        本次招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名及資格初審、筆試、資格復審、面試、確定初選人員、體檢與考察、有關(guān)待遇和聘用等步驟進(jìn)行。招聘公告在肥西縣政府網(wǎng)、合肥元太人力資源管理有限公司網(wǎng)上發(fā)布,招聘其它信息在合肥元太人力資源管理有限公司網(wǎng)上面向社會(huì )統一發(fā)布。

        (一) 網(wǎng)上報名及資格初審

        1.本次報名采取網(wǎng)上報名,考生登陸合肥元太人力資源管理有限公司(http://www.hfytrl.cn)網(wǎng)站,在招聘公告頁(yè)面底部點(diǎn)擊在線(xiàn)報名,即可跳轉到報名頁(yè)面(http://exam.east-hr.com),按照頁(yè)面提示要求填寫(xiě)報名信息,上傳電子照片,完成后點(diǎn)擊“提交”,即完成報名。并在規定的時(shí)間內繳納報名費,按時(shí)下載打印準考證。若考生未能在規定的時(shí)間內完成報名、繳費、打印準考證,造成無(wú)法參加考試,責任自負。

        2.考生按網(wǎng)上報名表欄目認真填寫(xiě)《肥西國興房產(chǎn)測繪有限公司2022年招聘專(zhuān)業(yè)人員報名資格審查表》。要求如實(shí)正確填寫(xiě)報考信息,并上傳本人電子照片(近期免冠證件照片),提供本人有效通訊方式,使用同一有效居民身份證參加考試??忌顚?xiě)信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和報考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格初審但實(shí)際與招聘條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試、錄用資格。

        3.統一報名時(shí)間2022年12月12日上午9:00至2022年12月16日下午16:00止,逾期不再辦理。考生必須于報名后至12月 17日下午16:00前登陸報名系統查詢(xún)是否通過(guò)資格初審,如資格初審通過(guò),請及時(shí)在網(wǎng)站線(xiàn)上“網(wǎng)上繳費”,通過(guò)第三方支付平臺,按規定繳納筆試考試費用(筆試費45元/科)。網(wǎng)上繳費截止到2022年12月 18日下午16:00時(shí)止,逾期視為自動(dòng)放棄報考。

        報名并審核通過(guò)人數與崗位招聘名額的比例為5:1,未達到以上開(kāi)考比例的,應形成有效競爭機制,否則相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。

        報考人員可于2022年 12月22日上午9:00-12月23日下午16:00從合肥元太人力資源管理有限公司網(wǎng)站(http://www.hfytrl.cn)自行下載并打印筆試準考證,按準考證上規定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加筆試(如遇疫情特殊情況,考試時(shí)間變更,請考生密切關(guān)注上述網(wǎng)站通知)。

        (二)筆試

        筆試采取閉卷方式進(jìn)行,時(shí)間為90分鐘,占總成績(jì)50%,筆試內容為綜合知識、時(shí)事政治、計算機操作知識、公文知識、寫(xiě)作、相關(guān)法律法規。滿(mǎn)分100分。不推薦任何復習資料和培訓機構。筆試成績(jì)在筆試結束后5個(gè)工作日內在合肥元太人力資源管理有限公司網(wǎng)站上公布。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準考證為準(因疫情情況變化,筆試時(shí)間請考生關(guān)注上述網(wǎng)站)。

        根據筆試成績(jì)從高分到低分按招聘名額數1:5比例確定參加面試人員,最后一名如有2名及其以上考生筆試成績(jì)相同的,則一并進(jìn)入面試。

        (三)資格復審

        進(jìn)入資格復審的人員須在規定時(shí)間內攜帶以下資料前往指定地點(diǎn)參加資格復審。

        1.網(wǎng)上報名資格審查表(報名表);

        2.本人有效身份證原件及復印件;

        3、合肥地區戶(hù)口本(原件及復印件);

        4.畢業(yè)證書(shū)原件及復印件(原件及復印件);

        5.學(xué)位證書(shū)(原件及復印件);

        6.學(xué)信網(wǎng)的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表”;

        7.持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員,還須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明(原件及復印件);

        8.持國外學(xué)歷證書(shū)的人員,還須提供國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū)(原件及復印件);

        凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:

        1.與報考條件不符的;

        2.不能提供規定證件材料的;

        3.不能在規定時(shí)間接受資格復審的。

        所空名額按筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補一次(若出現筆試成績(jì)并列,則一并進(jìn)入資格復審)。

        資格復審合格的報考人員,現場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)以合肥元太人力資源管理有限公司網(wǎng)站通知為準。

        (四)面試

        面試采用結構化方式進(jìn)行,滿(mǎn)分100,占總成績(jì) 50%,面試時(shí)間為每人15分鐘,主要考察應試人員的綜合分析、應變能力、解決問(wèn)題的實(shí)際能力以及邏輯思維及語(yǔ)言表達等方面。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準。

        (五)確定初選人員

        根據報考人員的筆試成績(jì)50%、面試成績(jì)50%合成總成績(jì),(保留小數點(diǎn)后兩位,第三位按四舍五入方法處理),按招聘崗位計劃數1:1的比例,從高分到低分確定初選人員,若出現總成績(jì)并列,則以報考人員的面試成績(jì)高者優(yōu)先;再相同則以學(xué)歷層次高者優(yōu)先;再相同以肥西縣戶(hù)口優(yōu)先。

        (六)體檢、考察

        1、體檢工作委托合肥元太人力資源管理有限公司負責。體檢標準參照原人事部、衛生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會(huì )保障部、衛生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號) 執行。體檢費用自理。

        2、考察工作委托合肥元太人力資源管理有限公司負責,主要(1)由考生戶(hù)口所在地出具有無(wú)違法犯罪記錄證明;(2)由考生所在的單位或村(社區)出具政治思想、道德品行、能力素質(zhì)、工作表現等情況證明。

        體檢考察合格人員在合肥元太人力資源管理有限公司網(wǎng)站公示7天。體檢考察不合格,或因某種原因放棄的,所空名額按合成總成績(jì)從高分到低分按招聘崗位依次等額遞補(若出現合成成績(jì)相同按確定初選人員規定進(jìn)行)。

        (七)、有關(guān)待遇和聘用

        初選人員經(jīng)體檢、考察合格后,勝任工作崗位者一經(jīng)錄用,與肥西國興房產(chǎn)測繪有限公司簽訂勞動(dòng)合同,首聘二年。試用期一個(gè)月。試用期間工資2000元/月。試用期滿(mǎn),年薪不少于6萬(wàn)元。并給聘用人員辦理社會(huì )保險和住房公積金。社會(huì )保險按省、市、縣相關(guān)規定,由單位和個(gè)人分別承擔。試用期內凡舉報有問(wèn)題影響聘用的,一經(jīng)核實(shí)立即取消聘用資格,所空名額按合成總成績(jì)從高分到低分按招聘名額依次等額遞補(若出現合成成績(jì)相同按確定初選人員規定進(jìn)行)。聘用人員服務(wù)期不得少于二年。本次招聘人員合成成績(jì)進(jìn)入人才備用庫,從錄用之日有效期為一年。

        五、組織領(lǐng)導

        本次招聘工作,在肥西國興房產(chǎn)測繪有限公司領(lǐng)導下進(jìn)行,具體操作委托合肥元太人力資源管理有限公司考培服務(wù)中心組織實(shí)施,縣紀委全程參與監督。

        咨詢(xún)電話(huà):0551- 68844011 (肥西國興房產(chǎn)測繪有限公司)

        0551-68853303/68853557(考培服務(wù)中心)

        監督電話(huà):0551- 68859589(縣紀委)

        上述電話(huà)在正常上班時(shí)間使用。

        肥西國興房產(chǎn)測繪有限公司

        合肥元太人力資源管理有限公司

        2022年12月1日


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