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為助力某大型央企相關(guān)區域業(yè)務(wù)發(fā)展需要,安徽皖信人力資源管理有限公司,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘區域經(jīng)理助理崗位若干名(外包至合肥鐵塔等區域工作),主要工作輔助相關(guān)區域經(jīng)理開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)工作,員工勞動(dòng)關(guān)系均屬于皖信。
根據工作需要,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘多個(gè)重要崗位人員,相關(guān)信息公開(kāi)如下:
區域助理崗
(一)崗位職責:
主要協(xié)助區域經(jīng)理完成相關(guān)單位拜訪(fǎng)、基站選址、疑難站點(diǎn)問(wèn)題協(xié)調、現場(chǎng)維系等工作。
1.業(yè)務(wù)綜合方案支撐:充分利用品牌優(yōu)勢資源和專(zhuān)業(yè)技術(shù)優(yōu)勢,收集資料和分析數據,以滿(mǎn)足客戶(hù)需求為出發(fā)點(diǎn)進(jìn)行方案設計支撐。撰寫(xiě)完整的項目解決方案(含IT項目涉及集成系統和專(zhuān)線(xiàn)組網(wǎng)方案),包括軟件方案、硬件方案、網(wǎng)絡(luò )拓撲、實(shí)施方案、項目造價(jià)等,形成客戶(hù)認可的綜合解決方案。
2.項目投標資料整理、制作:負責針對客戶(hù)招標文件進(jìn)行分析,形成分析匯報材料,配合項目相關(guān)人員進(jìn)行討論,完成項目情況匯報。根據匯報結果,在規定時(shí)間內完成投標材料的編制,并根據項目負責人或技術(shù)負責人對投標材料的審核意見(jiàn)進(jìn)行修改完善。應標過(guò)程中,涉及現場(chǎng)演示的部分,協(xié)助進(jìn)行現場(chǎng)演示。
3.基礎資料整理:根據工作要求完成相關(guān)資料的整理、歸檔、保存;基礎數據線(xiàn)上和線(xiàn)下稽核比對并輸出稽核結果;數據質(zhì)量分析和通報。
(二)任職資格
1、統招專(zhuān)科及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)35周歲(含),有駕照,特別優(yōu)秀的可適當放寬。
2、在工作區域有較好的人際關(guān)系或具有通信、信息化、ICT、能源等相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
3、熟練使用wps、office、project等各類(lèi)辦公軟件,具有強烈的學(xué)習意識和快速掌握新事物的能力。
4、品行端正,具有較高的職責操守,能保守公司的商業(yè)秘密,身體健康,適合高強度的工作。
5、具有較強的邏輯思維、文字功底、口頭表達、承壓能力,具有責任心、團隊協(xié)作精神,善于溝通、組織、協(xié)調。
(三)以下為各區域派駐地招聘缺口情況
各區域派駐地 | |||
區域 | 要求 | 招聘人數 | |
合肥 | 肥東 | 7人 | 1 |
肥西 | 1 | ||
廬陽(yáng) | 1 | ||
長(cháng)豐 | 1 | ||
廬江 | 1 | ||
巢湖 | 1 | ||
包河 | 1 | ||
總計 | 7 |
企業(yè)福利:
1、保障: 五險、節假日福利、節假日放假;
2、溫馨補貼: 高低溫補貼、定期體檢、帶薪培訓(皖信發(fā)放);
工作時(shí)間:5天工作制,(雙休)8:30-12:00,14:00-17:30。
工作地址:安徽省內各地市分公司就近分配
應聘方式:
1、電話(huà)報名:梁主管 0551-63437614 17755119985;
2、編輯"姓名+年齡+學(xué)歷+應聘區域"添加微信至 15385135937 17755119985(電話(huà)同號) ;
3、崗位咨詢(xún):鄧經(jīng)理15395048688
4、郵箱: liangying@wanxin-holdings.com ;xufuhui@wanxin-holdings.com
備注:勞動(dòng)合同及相關(guān)合同權利義務(wù)均由皖信人力與勞動(dòng)者訂立并履行
安徽皖信人力資源有限公司
2023年4月4日
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