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        2023年安徽省體育局訓練基地管理中心公開(kāi)招聘公告

        2023-05-26 18:04:20閱讀()安徽公共招聘網(wǎng)
        推薦題庫

        根據工作需要,經(jīng)研究同意,現由合肥智聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)智聯(lián)人力)為安徽省體育局訓練基地管理中心公開(kāi)招聘1名勞務(wù)派遣工作人員。有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘原則

        (一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘。

        (二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

        (三)堅持統一組織、分工負責。

        二、招聘崗位及要求

        (一)基本條件

        1、具有中華人民共和國國籍;

        2、遵守中華人民共和國憲法和法律,認真履行崗位保密義務(wù),接受保密監督;

        3、具有良好政治素質(zhì)和道德品行;

        4、身體健康,能適應崗位要求;

        5、年齡35周歲以下(1988年5月1日以后出生)。

        (二)有下列情形的人員,不得報考:

        1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

        2、在讀的全日制非應屆畢業(yè)生;

        3、經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦热藛T;

        4、受到黨紀、政紀處分期限未滿(mǎn),或者正在接受紀檢、監察部門(mén)調查的;有違法犯罪記錄,或者正在接受司法機關(guān)調查尚未做出結論;

        5、現役軍人;

        6、其他不宜聘用的人員。

        (三)招聘崗位及要求

        序號 招聘崗位 擬聘人數 招聘崗位所需資格條件
        專(zhuān) 業(yè) 學(xué)歷 年齡 崗位要求
        1 行政管理 1 新聞學(xué)、行政管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 本科及以上 35周歲以下 中共黨員,有辦公室行政管理工作經(jīng)驗,有一定的文字撰寫(xiě)能力,熟悉office辦公軟件。熱愛(ài)體育事業(yè),有責任擔當,為人坦誠,具有良好道德品行,服從工作安排、身體健康。

        三、招聘程序

        招聘程序為:網(wǎng)上報名、資格審核、面試、確定初選人員、體檢與政審、公示、聘用。

        (一)網(wǎng)上報名

        考生登錄安徽派遣網(wǎng)下載表格(附件1)報名。統一報名時(shí)間為2023年5月22日至5月28日(上午9:00-11:30;下午14:00-17:00),報名登記表發(fā)至:nhp@ahpq.cn。資質(zhì)材料掃描件(身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)、一寸白底照片以及其他相關(guān)證明材料)。要求掃描件清晰且無(wú)修改。圖片的尺寸為200K至2M,jpg或者png格式,分辨率不低于1024*768同時(shí)掃描發(fā)到郵箱。逾期不再接受報名。

        發(fā)送郵件主題格式:“姓名-體訓基地”,如“張某某-體訓基地”。

        (二)考試

        采用半結構化面試,滿(mǎn)分100分,面試成績(jì)保留至小數點(diǎn)后兩位。面試成績(jì)低于65分不予錄取及遞補,不能按時(shí)參加面試的人員,視為主動(dòng)放棄。請考生按時(shí)參加面試。

        (三)確定初選人員

        根據考生面試成績(jì),按所報考崗位計劃數1:1的比例,從高分到低分確定初選人員名單,在安徽派遣網(wǎng)(http://ahpq.cn)公示。

        (四)體檢與政審

        體檢工作按照《人力資源社會(huì )保障部 國家衛生計生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人社廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定組織實(shí)施。

        體檢在三級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)。對體檢結論有疑問(wèn)者,在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否復檢,復檢只能進(jìn)行1次,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自理。

        體檢合格人員進(jìn)行政審考察環(huán)節,初選人員需完全配合考察工作,需要提供介紹信的,可前往智聯(lián)人力領(lǐng)取。

        因個(gè)人原因放棄或體檢、政審考察不合格造成崗位空缺的,對符合要求人員依次等額遞補。

        (五)公示

        體檢和政審合格人員,在安徽派遣網(wǎng)上公示。公示期3天。公示無(wú)異議者被確定為本次公開(kāi)招聘的錄用人員。

        (六)聘用

        1、對公示無(wú)異議人員,由智聯(lián)人力派遣到上述招聘崗位,需服從崗位分配。

        2、聘用人員入職手續由智聯(lián)人力辦理,聘用人員應在規定的時(shí)間內報到,未按時(shí)報到,視為自動(dòng)放棄。智聯(lián)人力依據崗位空缺,對符合要求人員按照綜合成績(jì)從高到底依次等額遞補。

        3、試用期:1-2個(gè)月,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內。

        四、管理與待遇

        (一)本次聘用的工作人員與智聯(lián)人力簽訂勞動(dòng)合同,智聯(lián)人力為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì )保險及住房公積金。

        (二)聘用人員經(jīng)費依據崗位責任核定,該崗位不低于6萬(wàn)元/年(上述費用包含社會(huì )保險、住房公積金全部費用、工資費用及其他費用)。

        五、其他

        (一)建立考生成績(jì)檔案庫。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊,在招聘結束后一年內,如有人員空缺,可依據相關(guān)程序,按照考生成績(jì)從高分到低分擇優(yōu)補充(面試成績(jì)低于60分不予參加遞補)。

        (二)其他未盡事宜,請及時(shí)關(guān)注安徽派遣網(wǎng)的相關(guān)公告,以上公告內容最終解釋權歸合肥智聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司所有。

        (三)咨詢(xún)電話(huà)

        合肥智聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司

        咨詢(xún)電話(huà): 0551-62661300 0551-62650358

        附件1:報名表下載

        合肥智聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司

        2023年5月19日


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