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        2023年合肥肥西縣花崗鎮市容秩序協(xié)管人員招聘公告

        2023-07-18 17:18:48閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
        推薦題庫

        為創(chuàng )建文明城市,治理和維護城市管理秩序,落實(shí)環(huán)境衛生整治工作,整頓市容市貌,給市民一個(gè)良好的出行環(huán)境,經(jīng)研究決定,面向肥西縣招聘4名市容秩序協(xié)管人員,現將有關(guān)招聘事項公告如下:

        一、招聘原則

        堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘、擇優(yōu)聘用。

        二、招聘崗位及數量

        市容秩序協(xié)管人員4名,具體崗位招聘條件詳見(jiàn)《崗位表》(附件1);

        三、招聘條件

        (一)具有中華人民共和國國籍;

        (二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規;

        (三)品行端正、無(wú)不良嗜好;要求身體健康、五官端正、無(wú)生理缺陷,具有履行職責的身體條件和工作能力;

        (四)年齡在18周歲以上及30周歲以下;

        (五)具有全日制大專(zhuān)及以上文化程度,需有良好的語(yǔ)言表達能力;

        (六)具有良好的道德情操和心理素質(zhì),紀律觀(guān)念較強,能夠保守工作秘密;

        以上同等條件下,高等學(xué)歷、退伍軍人以及獲得過(guò)榮譽(yù)證書(shū)、榮譽(yù)稱(chēng)號或持有計算機等級證書(shū)、駕駛證等技能證書(shū)之一的人員優(yōu)先。

        有下列情形之一的人員,不得應聘:

        (一)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

        (二)曾因違法行為,被給予行政拘留、強制隔離戒毒等限制人身自由的行政處罰或強制措施的;

        (三)被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

        (四)曾因違反國家法律規定,被解聘的;或嚴重違反國家法律,情節嚴重只在服刑期的;

        (五)家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的。

        四、招聘程序

        按照發(fā)布招聘公告、線(xiàn)上報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢考察、入職等步驟依次進(jìn)行。

        (一)報名及資格初審

        1、報名方式:

        報名人員在 2023年7月21日 12:00前,填寫(xiě)《報名表》(詳見(jiàn)附件2),將報名表(附免冠照片)、本人身份證正反面、學(xué)歷證明相關(guān)證件(畢業(yè)證及學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表)及其他材料(技能證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、退役證等)一起掃描成PDF格式;發(fā)送到指定郵箱:3325400476@qq.com,郵件請以“報名崗位+姓名+聯(lián)系電話(huà)”命名。

        報名人員應保證所提供資料的真實(shí)性,報名材料不退回,介意者勿投。

        2、報名時(shí)間為2023年7月18日9:00起至 2023年7月21日 12:00截止。

        3、由安徽拓西人力資源管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“拓西人力”)根據崗位要求及簡(jiǎn)歷投遞情況擇優(yōu)確定體能測試入圍人選。

        (二)報名人員資格復審

        報名人員須攜帶本人身份證原件及復印件、學(xué)歷證明相關(guān)證件(畢業(yè)證及學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表)原件及復印件、其他材料的原件及復印件(技能證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、退役證等)進(jìn)行資格復審。與招聘條件不符、不能提供規定證件材料或材料不齊全的,即為資格復審不合格,取消體能測試資格。資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行短信通知。

        (三)體能測試

        1、體能測試時(shí)間、地點(diǎn)另行短信通知。

        2、體能測試共設4個(gè)項目,分別為1000米跑、10米×4往返跑、立定跳遠、俯臥撐,各項成績(jì)總分均為100分。

        序號 項目 合格成績(jì) 測試要求
        1 1000米跑 4分33秒前 4分33秒為60分,每提前1秒加1分,每落后1秒減1分,滿(mǎn)分為100分
        2 10米×4往返跑 ≦15秒 15秒為60分,每提高1秒加10分,沒(méi)減少1秒減10分,滿(mǎn)分為100分
        3 立定跳遠 1.85米 1.85米為60分,每增加0.1--0.5米加5分,每減少0.1--0.5米減5分,滿(mǎn)分為100分
        4 俯臥撐 35個(gè)/分 規定時(shí)間內完成35個(gè)為60分,在規定時(shí)間內每增加1個(gè)加5分,每減少1個(gè)減5分,滿(mǎn)分為100分

        體能測試成績(jì)計算:取10米×4往返跑、1000米跑、立定跳遠、俯臥撐四項成績(jì)平均分為體能測試最終得分(保留到小數點(diǎn)后兩位,第三位四舍五入)。

        3、體能測試合格者進(jìn)入下一環(huán)節。

        (四)筆、面試

        1、筆、面試人員根據體能測試合格人數確定。

        2、筆、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行短信通知。

        (五)體檢考察

        按照單位入職體檢要求組織體檢,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)。體檢人員對非當日、當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結論通知之日起3日內,向體檢實(shí)施主管部門(mén)提交復檢申請,復檢只能進(jìn)行1次,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由體檢人員自理??疾煲笥晒膊块T(mén)出具有無(wú)違法犯罪記錄證明。

        五、入職聘用

        (一)體檢通過(guò)人員由拓西人力安排辦理入職手續,與拓西人力簽訂勞動(dòng)合同。聘期一年,含試用期1個(gè)月。入職具體時(shí)間另行通知,請入圍人員保持手機暢通,因個(gè)人原因未接到相關(guān)通知或電話(huà)導致未按時(shí)參加的后果,由本人自行承擔。

        (二)本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,須在規定的時(shí)間內,自行和原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系,否則由此產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔。

        六、薪酬待遇

        聘用期間月綜合工資4700元(3500元基本工資、1200元績(jì)效),社會(huì )保險按規定標準由單位和個(gè)人分別承擔。

        七、其他

        (一)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,經(jīng)人社部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T,以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員等不得應聘。

        (二)應聘人員對提交材料的真實(shí)性負責。

        (三)報名資料恕不退還,本單位承諾對應聘人員所提供的所有信息保密。

        (四)應聘人員要嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,違者取消應聘資格,已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

        (五)拓西人力有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

        (六)有關(guān)本次招聘的相關(guān)公告,請關(guān)注微信公眾號——拓西人力

        (七)咨詢(xún)電話(huà):0551-68851060

        安徽拓西人力資源管理有限公司

        二〇二三年七月十八日

        附件1: 崗位表.docx

        附件2: 報名表 .docx


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