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2023年六安皋城中學(xué)公開(kāi)選調教師公告
2023-08-02 10:09:56閱讀()根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和《關(guān)于開(kāi)展中小學(xué)教職工編制動(dòng)態(tài)調整工作的通知》(皖編辦〔2021〕337號)精神,結合市直學(xué)校教育教學(xué)需求,經(jīng)研究,決定從全市各縣區公開(kāi)選調教師到六安皋城中學(xué)任教,現將有關(guān)事項公告如下:
一、選調原則
(一)堅持公開(kāi)公平,競爭擇優(yōu)。
(二)堅持考試考察,擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統一組織,分工負責。
二、選調計劃
計劃公開(kāi)選調教師70名,具體崗位見(jiàn)附件1。
三、選調范圍
六安市各縣區公辦學(xué)校在編在崗教師(市本級除外)。
四、選調條件
(一)熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀守法,具有良好的品行及職業(yè)道德;
(二)具備國家承認的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(三)具備初中及以上與崗位學(xué)科一致的教師資格證書(shū);
(四)身心健康,能適應崗位要求;
(五)年齡不超過(guò)40周歲(即1982年8月及以后出生);
(六)教齡滿(mǎn)五年且近三年年度考核合格以上等次。
有下列情形之一的,不得報考條件:
(一) 涉嫌違法違紀,正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的;
(二) 受處分期間的;
(三)尚在試用期內或服務(wù)期限未滿(mǎn)的;
(四)法律、法規規定的其他情形。
五、選調程序
(一)發(fā)布公告
2023年8月1日在六安市教育局網(wǎng)(https://jyj.luan.gov.cn/)發(fā)布選調公告及崗位表。整個(gè)選調工作中,將及時(shí)在“六安市教育局網(wǎng)”公布有關(guān)選調工作動(dòng)態(tài)與信息。
(二)現場(chǎng)報名
1.報名時(shí)間、地點(diǎn)。采用現場(chǎng)報名方式,報名地點(diǎn)為六安一中東校區立德樓一樓大廳(六安市金安區皖西大道57號)。報名時(shí)間為2023年8月4日至8月10日(正常工作時(shí)間,即上午8:00-12:00,下午2:30-5:30),逾期不再補報。
2.報名所需證件、材料:
(1)須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、教師資格證原件及復印件各1份;
(2)報考人員須下載填寫(xiě)《2023年六安皋城中學(xué)公開(kāi)選調教師報名資格審查表》(見(jiàn)附件2,正反面打印);
(3)近期1寸正面免冠同底照片2張。
(4)按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明。
3. 資格審查。報名時(shí),對報考人員進(jìn)行資格初審,初審合格者準予報名。對通過(guò)資格審查的,核發(fā)《準考證》。報考者于2023年8月15日(正常上班時(shí)間,即上午8:00-12:00,下午2:30-5:30)由本人持身份證到六安一中東校區立德樓一樓大廳(六安市金安區皖西大道57號)領(lǐng)取筆試《準考證》,逾期未領(lǐng)取《準考證》的視作自動(dòng)放棄筆試資格。
(四)統一考試
2023年六安皋城中學(xué)公開(kāi)選調教師考試由六安市教育局組織實(shí)施??荚嚪止P試和面試,本次筆試不設開(kāi)考比例。筆試和面試滿(mǎn)分均以100分計,并按筆試成績(jì)占70%、面試成績(jì)占30%計算考試總成績(jì),即考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×70%+面試成績(jì)×30%(在統計過(guò)程中均保留小數點(diǎn)后兩位,四舍五入)。
1.筆試
筆試內容為選調崗位相應學(xué)段學(xué)科教材配套的《課程標準》(即現行義務(wù)教育初中學(xué)段相應學(xué)科教材配套的課程標準(2022年版)、六安市選用的現行普通初中相應學(xué)科教材和相應的教材教法。筆試滿(mǎn)分為100分,各部分的分值比例分別為:課程標準30分,教材30分,教材教法40分。
(1)考試時(shí)間:2023年8月16日(星期三)上午09:00-11:00。
(2)考試地點(diǎn):報考者持《準考證》、有效居民身份證到指定的考場(chǎng)參加考試,考試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準考證》。
為確保選調人員基本素質(zhì),設定筆試最低控制合格分數線(xiàn)為60分,達不到最低合格分數線(xiàn)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。
2.面試
入圍參加面試人員名單,根據各學(xué)科選調崗位計劃數及考生筆試成績(jì)高低順序按1:3比例確定,最后一名如有多位報考人員成績(jì)相同,則一并進(jìn)入。參加面試人選不足規定比例的,按實(shí)際筆試入圍人數確定。為確保選調人員基本素質(zhì),設定面試最低控制合格分數線(xiàn)為60分,達不到最低合格分數線(xiàn)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。
入圍面試人員名單在“六安市教育局網(wǎng)”公示。面試時(shí)間、地點(diǎn)以公示為準。
面試采取結構化方式進(jìn)行,主要考查報考人員的基本素養、儀表舉止和邏輯思維、協(xié)調應變、語(yǔ)言表達能力以及教學(xué)崗位必備的素質(zhì)能力等。滿(mǎn)分100分。每位面試人員的面試時(shí)間為15分鐘。
3.合成總成績(jì)
面試工作結束后,根據報考人員的總成績(jì)(總成績(jì)=筆試成績(jì)×70%+面試成績(jì)×30%,在統計過(guò)程中均保留小數點(diǎn)后兩位,四舍五入),按照與公布的選調崗位計劃數1:1比例,從高分到低分依次等額確定擬參加考察人員名單(若出現總成績(jì)并列的情況,則依次以報考人員的筆試成績(jì)、筆試中“教材教法、教材、課程標準”成績(jì)?yōu)橐罁?,從高分到低分確定,如考生各科成績(jì)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。為保證縣區學(xué)科教師隊伍穩定,其中選調5人以上(含5人)的崗位,同一縣區進(jìn)入體檢考察環(huán)節的人數不超過(guò)5人,缺額從其他縣區按高分到低分遞補。若后續環(huán)節再出現缺額,仍按“同一縣區進(jìn)入體檢考察環(huán)節的人數不超過(guò)5人”原則確定遞補對象。
擬體檢、考察人員名單將在“六安市教育局網(wǎng)”進(jìn)行公示。
(五)體檢考察
體檢和考察工作由六安市教育局負責統一組織實(shí)施。體檢須在二級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行,體檢標準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執行。
體檢時(shí)間另行通知??忌话匆幎〞r(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。
考察工作由市教育局具體負責組織實(shí)施。主要對被考察人選的思想政治表現、師德師風(fēng)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì),以及遵紀守法等情況進(jìn)行考察,并對其報考資格條件進(jìn)行復查。對因考察不合格或自動(dòng)放棄出現缺額的,不再遞補。
五、公示
考察合格人員在“六安市教育局網(wǎng)”公示,公示期為7天。公示期間及期滿(mǎn)后擬選調人員被反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)的,取消選調資格,所空名額不再遞補。
六、聘用
公示期滿(mǎn)后,對公示無(wú)異議或有異議但反映問(wèn)題不影響聘用的擬選調人員,辦理試用手續,試用期為3個(gè)月。試用期間,選調人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿(mǎn),選調單位及其主管部門(mén)負責考核,考核合格的,由市人社和編制部門(mén)辦理入職、入編手續,崗位按照原專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用;考核不合格的,仍回原單位工作。公開(kāi)選調人員原財政撥款性質(zhì)保持不變。
七、有關(guān)事宜
1.本《公告》由六安市教育局負責解釋。
2.2023年六安皋城中學(xué)公開(kāi)選調有關(guān)政策及筆試、考察等后續信息,請考生及時(shí)登陸“六安市教育局網(wǎng)”查詢(xún)、查閱。
3.本次選調考試不指定考試輔導用書(shū),也不舉辦、不委托任何機構舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。
招聘政策咨詢(xún)電話(huà):
0564-3379809(市教育局人事科)
監督舉報電話(huà):
0564-3370557(市紀委監委駐市教體局紀檢監察組)
附件:1.2023年六安皋城中學(xué)選調教師崗位情況一覽表
2.2023年六安皋城中學(xué)公開(kāi)選調教師報名資格審查表
3.關(guān)于同意XXX同志參加2023年六安皋城中學(xué)公開(kāi)選調教師考試報名的證明
六安市教育局
六安市人力資源和社會(huì )保障局
2023年8月1日
附件1:2023年六安皋城中學(xué)選調教師崗位情況一覽表.xlsx
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