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附件1：
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2024年下半年合肥市科創(chuàng )集團有限公司招聘需求計劃表
| 序號 | 招聘公司及需求部室 | 招聘崗位 | 人數 | 招聘形式 | 計劃招聘時(shí)間 | 任職要求 | 薪資范圍 | 崗位職責 | 備注 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 年齡 | 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別 | 學(xué)歷 | 證書(shū)考級 | 工作經(jīng)歷/任職資格 | |||||||||
| 1 | 合肥市科創(chuàng )集團有限公司（綜合管理部） | 綜合管理崗（法務(wù)方向） | 1 | 社招 | 2024年下半年 | 28周歲及以下 | 法學(xué)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 碩士研究生及以上 | 具有國家統一法律職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。 | / | 15-18萬(wàn)元/年 | 1.負責合同文件的起草、審核、修改和檔案管理，確保合同的合法性和合規性； 2.負責完善公司章程、規章制度、合規風(fēng)控類(lèi)規章制度，確保公司制度與上級單位制度、外部法律法規無(wú)沖突； 3.負責統籌執行公司各類(lèi)合規風(fēng)控排查工作、員工的法律培訓和宣傳，提高員工的法律意識和風(fēng)險防范能力。 4.參與協(xié)助領(lǐng)導交辦的其他行政綜合性事務(wù)。 |
|
| 2 | 合肥工大智能研究院有限責任公司（財務(wù)部） | 會(huì )計崗 | 1 | 社招 | 2024年下半年 | 30周歲及以下 | 會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理、審計學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 大學(xué)本科及以上 | 具有中級會(huì )計師及以上職稱(chēng)或CPA證書(shū)優(yōu)先 | 具備2年以上的財務(wù)工作經(jīng)驗 | 10萬(wàn)元/年 | 1.負責編制公司會(huì )計憑證，定期核對往來(lái)款項、及時(shí)清算應收應付款，編制公司應收款項報表，做好財務(wù)分析； 2.成本核算管理，核算各工序成本，進(jìn)行成本經(jīng)濟核算，并分解、分析成本、費用指標，編制月度成本分析報表及報告； 3.費用報銷(xiāo)審核及相關(guān)財務(wù)審核，編制公司全面預算，審核各部門(mén)費用預算； 4.執行公司資產(chǎn)管理規范,負責公司的資產(chǎn)賬目管理和資產(chǎn)盤(pán)查、并接受定期檢查； 5.負責公司增值稅發(fā)票的開(kāi)具與管理，完成每月增值稅及其他稅種的納稅申報工作； 6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 |
|
| 3 | 合肥科創(chuàng )蜀山科學(xué)島運營(yíng)管理有限公司（成果轉化部） | 成果轉化崗 | 1 | 社招 | 2024年下半年 | 35周歲及以下 | 經(jīng)濟、金融、管理、法律、理工等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 碩士研究生及以上 | 具有創(chuàng )業(yè)孵化從業(yè)資格、基金從業(yè)資格、技術(shù)經(jīng)紀人等相關(guān)證書(shū)優(yōu)先 | / | 12萬(wàn)元/年 | 1.負責對接高?？蒲性核?，發(fā)掘、遴選、引進(jìn)成果轉化項目和高層次人才入駐載體，協(xié)助企業(yè)（團隊）簽訂入駐協(xié)議、租賃合同，獲得授權成立企業(yè)； 2.負責組織孵化企業(yè)考評獎勵工作； 3.負責公共技術(shù)研發(fā)平臺的規劃建設和種子基金合作； 4.負責科技成果與政府引導基金、社會(huì )資本的對接合作； 5.負責組織開(kāi)展管理咨詢(xún)、雙創(chuàng )賽事、培訓講座等創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)活動(dòng)。 |
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