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附件
2023年合肥瑤海學(xué)前教育有限責任公司公開(kāi)招聘崗位表
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| 崗位代碼 | 崗位名稱(chēng) | 招聘人數 | 學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè) | 工作年限 | 年齡 | 崗位職責 | 任職要求 | 筆試科目 | 薪資待遇 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 101 | 執行園長(cháng) | 1 | 本科及以上學(xué)歷 | 學(xué)前教育、早期教育等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 具有5年以上幼兒園工作經(jīng)驗（需同時(shí)具備幼兒園業(yè)務(wù)管理及后勤管理經(jīng)驗） | 40周歲以下 | 1.貫徹執行國家有關(guān)法律、法規、方針、政策和地方相關(guān)規定，執行學(xué)前教育集團的各項規章制度； 2.完成招生計劃?？茖W(xué)管理全園的教學(xué)、后勤、行政、安全等全面工作。計劃、組織、實(shí)施完成工作目標。定期檢查、總結、評估、考核； 3.負責調整園內工作人員結構，負責建立組織執行園所各項規章制度； 4.加強職業(yè)道德教育、文化教育，形成良好的園風(fēng)。關(guān)心員工，維護員工的正當權益； 5.負責對業(yè)務(wù)及后勤工作進(jìn)行督促、檢查；重點(diǎn)抓好安全、衛生保健、膳食及教育教研等管理工作，有效推進(jìn)園務(wù)計劃的落實(shí)； 6.定期主持召開(kāi)園務(wù)會(huì )、安全管理會(huì )、教職工大會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )會(huì )議，發(fā)揮其民主監督作用； 7.管理好園所的設備，經(jīng)費合理使用。做好其它日常管理工作及上級交予的其它事務(wù)； |
1.擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守憲法和法律，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德； 2.熱愛(ài)幼教事業(yè)，具備良好的語(yǔ)言溝通能力，組織協(xié)調能力及相應的管理能力； 3.持有幼兒教師資格證、園長(cháng)證，具有一級教師及以上職稱(chēng)； 4.資質(zhì)條件（需具備以下條件之一）： （1）主持過(guò)市級以上課題研究項目，為課題主要負責人； （2）在任職期間，所在幼兒園通過(guò)市級一類(lèi)及以上幼兒園評估或獲得市級以上綜合類(lèi)表彰； （3）地市級及以上“教壇新星”或教學(xué)評比一等獎獲得者； （4）縣（區）級“優(yōu)秀園長(cháng)”或地市級及以上“優(yōu)秀教育工作者”、“優(yōu)秀教師”； （5）在省一類(lèi)園擔任過(guò)三年以上（含三年）教學(xué)主任及以上職務(wù)； （6）在市一類(lèi)園（含市級示范園、市級優(yōu)秀園）擔任過(guò)三年以上（含三年）副園長(cháng)或者一年園長(cháng)（含一年）職務(wù)的。 |
免筆試 | 10-12萬(wàn)/年（含雙邊保險、雙邊公積金） |
| 102 | 業(yè)務(wù)主任 | 1 | 本科及以上學(xué)歷 | 學(xué)前教育專(zhuān)業(yè) | 3年及以上幼兒園業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗 | 40周歲以下 | 1.指導園內教師制定各類(lèi)教育教學(xué)計劃，定期對各計劃實(shí)施過(guò)程進(jìn)行指導、檢查、評估、考核及總結； 2.定期深入各班，看活動(dòng)、看游戲、看教學(xué)計劃；有計劃的指導，記錄；抓好園所業(yè)務(wù)管理、業(yè)務(wù)資料積累歸檔等行政事務(wù)工作。 |
1.擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守憲法和法律，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德； 2.熱愛(ài)幼教事業(yè)，具備良好的語(yǔ)言溝通能力、組織協(xié)調能力及相應的管理能力； 3.取得幼兒園教師資格證、具有二級教師及以上職稱(chēng)證，3年及以上幼兒園業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗； 4.具有市級、特一類(lèi)園評定工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
免筆試 | 9萬(wàn)/年（含雙邊保險、雙邊公積金） |
| 103 | 后勤主任 | 1 | 本科及以上學(xué)歷 | 學(xué)前教育專(zhuān)業(yè) | 3年及以上幼兒園后勤管理工作經(jīng)驗 | 40周歲以下 | 1.負責幼兒園后勤管理和保育管理工作。掌握和運用科學(xué)的工作方法，促進(jìn)幼兒園的教育教學(xué)和保育相互結合、相互滲透； 2.督促保健醫生落實(shí)幼兒園衛生保健制度； 3.加強對幼兒園食堂工作的管理，督促食堂從業(yè)人員嚴格按照食堂管理中的各項制度規范管理操作，定期檢查，確保食品安全； 4.制定各項安全管理制度并認真落實(shí)。負責幼兒園設施設備、消防器材、活動(dòng)器械等的安全工作，做到定期排查、及時(shí)維護，保證幼兒在園的人身安全； 5.督促門(mén)衛堅守崗位，落實(shí)崗位職責。 |
1.政治立場(chǎng)堅定，思想品德良好，有較高的政治理論素養，能認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策； 2.取得幼兒教師資格證，具有3年及以上幼兒后勤管理工作經(jīng)歷； 3.熱愛(ài)教育事業(yè)，喜愛(ài)幼兒，責任心強，能正確履行職責，熟練操作各類(lèi)辦公軟件； 4.開(kāi)拓創(chuàng )新，善于思考，有較強的組織領(lǐng)導和后勤工作能力； 5.具有市級、特一類(lèi)園評定工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
免筆試 | 9萬(wàn)/年（含雙邊保險、雙邊公積金） |
| 104 | 幼兒教師 | 20 | 大專(zhuān)及以上學(xué)歷 | 學(xué)前教育專(zhuān)業(yè) | 不限 | 35周歲以下 | 1.認真貫徹國家教育方針和政策法規，與保育員密切配合，負責班級管理工作； 2.觀(guān)察了解幼兒、分析并記錄幼兒發(fā)展情況，做到為人師表，堅持正面教育； 3.根據國家規定的幼兒園課程標準，結合本班幼兒特點(diǎn)和個(gè)體差異，制定教育教學(xué)計劃，組織開(kāi)展豐富多彩的各類(lèi)活動(dòng)，培養幼兒多方面的能力； 4.認真執行幼兒一日生活常規。堅持保教并重，注重養成教育； 5.認真執行幼兒園安全、衛生保健制度，指導并配合保育員管理本班幼兒生活，做好衛生保健工作；做好交接班工作，每天保持班級環(huán)境清潔，物品存放有序，及時(shí)歸整； 6.定期總結評估保教工作實(shí)效，自覺(jué)接受園長(cháng)的檢查指導。 |
1.擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守憲法和法律，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德； 2.熱愛(ài)幼教事業(yè)，性格活潑，專(zhuān)業(yè)能力較強，具有較好的溝通能力、動(dòng)手能力與親和力； 3.學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷； 4.具備幼兒園教師資格證，普通話(huà)證書(shū)必須達到二級甲等及以上水平； 5.身體健康，具備正常履職的身體條件； 6.需服從公司崗位調劑。 7.滿(mǎn)足以下條件之一年齡可放寬至40周歲：區級以上幼兒園“骨干教師”或“優(yōu)秀教師”；區級教育教學(xué)類(lèi)評比一等獎及以上；教育學(xué)類(lèi)研究生。 |
幼兒教育綜合知識》、《幼兒教育專(zhuān)業(yè)知識》 | 7萬(wàn)/年（含雙邊保險、雙邊公積金） |
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