2020年重慶市江津區赴高校公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設，規范進(jìn)人行為，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規定，經(jīng)市人力社保局備案，現赴高校公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼備的標準，采取考試與考察相結合的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數?????????

本次赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員70名，具體崗位條件詳見(jiàn)《江津區2020年赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。

三、招聘范圍和對象

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件;

7.符合事業(yè)單位人事管理回避規定。

(二)招聘對象

限2019屆、2020屆和2021屆高校畢業(yè)生報考。

(三)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現役軍人;在讀的非應屆高校畢業(yè)生;江津區機關(guān)事業(yè)單位在編人員;試用期內的機關(guān)事業(yè)單位人員;市內未滿(mǎn)機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業(yè)，未滿(mǎn)服務(wù)期限或本簡(jiǎn)章發(fā)布之日前未按規定程序解除培養及就業(yè)協(xié)議的師范生。

法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(四)年齡計算

本次赴高校招聘各崗位所要求的年齡計算截止時(shí)間為2020年12月2日，如“35周歲以下”，指未滿(mǎn)36周歲，在1984年12月3日及以后出生，依次類(lèi)推。

(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

報考人員應憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)報考。境內高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，2021屆應屆高校畢業(yè)生，須在2021年7月31日前取得相應學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，如未在規定時(shí)間內取得，取消聘用資格;國(境)外高校畢業(yè)的，須在報考資格審查時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認證。

參照國家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件4)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)參考目錄》)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致的，視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

專(zhuān)業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準。應聘人員報名時(shí)應誠信、準確、規范填報畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致，經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

(六)特別說(shuō)明

本簡(jiǎn)章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數)，如35周歲以下，均含35周歲。本簡(jiǎn)章所指獎學(xué)金均不含國家勵志獎學(xué)金。

本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計算。

本簡(jiǎn)章要求的各類(lèi)資格條件，以證書(shū)原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，除明確規定外，須在資格審查時(shí)提供。2019、2020、2021屆高校畢業(yè)生，符合國家“先上崗、再考證”有關(guān)規定，未取得相關(guān)職業(yè)(執業(yè))資格條件的，可以報考應聘相應崗位，在取得相應職業(yè)(執業(yè))資格之前主要從事輔助性工作;在與用人單位簽訂聘用合同時(shí)，按規定約定1年試用期，在試用期內未取得相應職業(yè)(執業(yè))資格的，依法解除聘用合同。

根據疫情防控需要，本次赴高校招聘各環(huán)節時(shí)間、地點(diǎn)等安排相應調整的，將通過(guò)重慶市江津區人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.jiangjin.gov.cn/index.html)及時(shí)公告，請報考人員關(guān)注。

四、報名、資格審查

本次赴高校招聘共設置陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)2個(gè)站點(diǎn)，依次組織開(kāi)展招聘。已招聘到的崗位在后續站點(diǎn)不再招聘。

各站點(diǎn)均采取現場(chǎng)報名方式，報名人員選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位報名。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試。報考人員應及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站公布的考試安排及疫情防控要求，自覺(jué)配合考務(wù)機構執行疫情防控相關(guān)規定。若因健康風(fēng)險和防疫要求無(wú)法參加考試的，后果由應聘人員承擔。

根據疫情防控相關(guān)要求，參加筆試、面試等線(xiàn)下招聘環(huán)節的報考人員應提前做好行程規劃，在招聘期間做好個(gè)人防護，按規定佩戴口罩，自覺(jué)服從招聘(考試)組織機構疫情防控工作安排。國內低風(fēng)險地區來(lái)參加招聘活動(dòng)的，應出具健康碼(行程卡);14天內有中高風(fēng)險地區旅居史的人員，請按規定提供7天內新冠病毒咽拭子核酸檢測陰性證明;所有境外歸國人員，請按規定提供14天隔離解除證明。

(一)時(shí)間、地點(diǎn)預安排

1.陜西師范大學(xué)

報名時(shí)間：2020年12月3日9:00-17:00

報名地點(diǎn)：西安中興和泰酒店2樓秦嶺廳(陜西省西安市雁塔區唐延南路10號)

2.西南大學(xué)

報名時(shí)間：2020年12月10日9:00-17:00

報名地點(diǎn)：重慶市北碚區國家大學(xué)科技園/北碚區大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)公共服務(wù)中心(西南大學(xué)3號門(mén)對面，重慶市北碚區天生路79號)

(二)報名及資格審查

報名時(shí)須提交以下材料：①《報名登記表》(附件2)，1寸免冠彩色照片1張;②本人身份證;③報名崗位所要求專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證、學(xué)位證，2021屆應屆高校畢業(yè)生提供由學(xué)校出具的在校生學(xué)籍證明或高校應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，留學(xué)回國人員提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷(學(xué)位)認證書(shū);④招聘崗位要求的資格(資歷)證及其它資料。資格證書(shū)尚未辦理的，以考試機構的成績(jì)合格證明為準;⑤應聘人員如屬市內機關(guān)事業(yè)單位工作人員，在現單位在編工作未滿(mǎn)5年的，須在報名時(shí)提交《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》(附件3)。以上資料均須提供復印件和原件各1份。應聘人員不能按期提供或提供虛假信息的，取消進(jìn)入后續環(huán)節資格。

(三)相關(guān)信息公布方式

根據招聘進(jìn)度，剩余崗位情況將在報名前公布在重慶市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)、重慶市江津區人民政府網(wǎng)和下一站高校就業(yè)信息網(wǎng)站上，請及時(shí)關(guān)注。報名時(shí)間地點(diǎn)如有變化，將在重慶市江津區人民政府網(wǎng)、相關(guān)高校就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布補充通知。

五、考試

考試工作由重慶市江津區人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同相關(guān)部門(mén)統一組織開(kāi)展。本次招聘主要采取面試方式進(jìn)行，面試項目為專(zhuān)業(yè)技能測試和綜合面試?？荚嚲唧w時(shí)間、地點(diǎn)將在報名現場(chǎng)公布。

未達到開(kāi)考比例情形的處理。實(shí)際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到3：1。達不到開(kāi)考比例的，相應遞減招聘名額或取消招聘崗位;其中屬急需緊缺人才的，有關(guān)情況經(jīng)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后，可作為緊缺崗位開(kāi)考。

(一)筆試

凡實(shí)際報名人數與擬招聘崗位名額之比達到8：1，該崗位須先進(jìn)行筆試，筆試科目為《綜合基礎知識(教育類(lèi))》。筆試分值100分，采取閉卷方式進(jìn)行。筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)以現場(chǎng)通知為準。

對開(kāi)展筆試的招聘崗位，筆試后進(jìn)入面試環(huán)節規則：

(1)筆試缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節。

(2)按照與招聘崗位名額3：1比例，根據筆試成績(jì)從高到低依次確定進(jìn)入面試環(huán)節人選。

(3)若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節人選成績(jì)相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開(kāi)展面試;競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消該崗位招聘;其中，應聘人員屬急需緊缺人才的，經(jīng)區縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意，最低可降低至1:1開(kāi)考。

筆試成績(jì)2天內在重慶市江津區人民政府網(wǎng)公布。

(二)面試

專(zhuān)業(yè)技能測試方式為試講，根據報考學(xué)科，采取現場(chǎng)備課加試講方式進(jìn)行，主要考察考生處理教材、駕馭課堂的能力。綜合面試方式為結構化面試，主要考察考生語(yǔ)言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養、崗位匹配度等綜合素質(zhì)。專(zhuān)業(yè)技能測試和綜合面試同時(shí)進(jìn)行，時(shí)間15分鐘，各面試項目分值均為100分。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，不再進(jìn)入本次招聘后續環(huán)節。專(zhuān)業(yè)技能測試和綜合面試成績(jì)當場(chǎng)公布并由考生簽字確認。

(三)考試總成績(jì)計算

1.未組織筆試的崗位：

考試總成績(jì)=專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)×50%+綜合面試成績(jì)×50%

2.組織筆試的崗位：

考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×30%+專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)×50%+綜合面試成績(jì)×20%

考試總成績(jì)采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點(diǎn)后兩位數。根據考試總成績(jì)從高到低依次確定體檢人選。在面試中有任一項目缺考者，或面試中有任一項成績(jì)未達到75分者，不得確定為體檢人選。若考試總成績(jì)出現并列時(shí)，則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷、職業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)、綜合面試成績(jì)、筆試成績(jì)高者優(yōu)先確定為進(jìn)入體檢人選。如仍相同，則組織加試，以加試成績(jì)高者優(yōu)先。

(四)成績(jì)公布

考試總成績(jì)及體檢名單將于考試結束3個(gè)工作日內，在重慶市江津區人民政府網(wǎng)公布。

六、體檢和考察

體檢由重慶市江津區人力資源和社會(huì )保障局組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫療衛生機構進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續環(huán)節。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定，結合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執行，并按規定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢費用由考生自行承擔。除按相關(guān)規定應在當場(chǎng)或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書(shū)面提出復檢申請，經(jīng)重慶市江津區人力資源和社會(huì )保障局同意后到指定醫院進(jìn)行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

體檢合格者，由重慶市江津區人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實(shí)作出考察結論?？疾烀麊未_定后，應當及時(shí)通知考察對象本人。

考察應堅持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應通過(guò)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、 “信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向報考人員說(shuō)明原因。

對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于招聘全過(guò)程，凡查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進(jìn)入后續招聘環(huán)節或繼續聘用資格。其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額可按規則遞補;在面試組織實(shí)施后，查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額不再遞補。

若有報考人員體檢放棄或不合格，其缺額可按確定體檢人選規則遞補一次?？疾飙h(huán)節及以后出現的缺額，不再遞補。

七、公示

考試、體檢等有關(guān)事宜，在重慶市江津區人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.jiangjin.gov.cn/index.html)“政務(wù)公開(kāi)-招考錄用”上發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單將在重慶市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(http://rlsbj.cq.gov.cn/)、重慶市江津區人民政府網(wǎng)(http://www.jiangjin.gov.cn/index.html)上公示，公示時(shí)間均為7個(gè)工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、筆試及面試成績(jì)、總成績(jì)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)資格等其他應公示事項。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn)，填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門(mén)審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)等規定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規定執行。

本次招聘的人員按規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用;試用期內或滿(mǎn)考核不合格，解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的，解除聘用合同。

本次招聘全部人員一經(jīng)聘用，須在江津區最低服務(wù)5年以上。未滿(mǎn)規定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應承擔相應違約責任。

九、紀律要求

赴高校招聘事業(yè)單位工作人員，是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個(gè)環(huán)節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)，認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規定，自覺(jué)接受紀檢監察和社會(huì )各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關(guān)責任、承擔相應后果。

招聘過(guò)程中凡發(fā)現應聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀(guān)公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結論，一律不予聘用。應聘人員提供偽造的身份證件和招聘簡(jiǎn)章要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格、《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由招聘單位主管部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并計入個(gè)人誠信檔案，從本簡(jiǎn)章發(fā)布之日起5年內限制招(選)聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十、其他

請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，并密切關(guān)注重慶市江津區人民政府網(wǎng)相關(guān)通知。因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘或聘用的，責任由考生自行承擔。

招聘過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題，請按以下方式咨詢(xún)：

1.本簡(jiǎn)章由重慶市江津區人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同重慶市江津區教育委員會(huì )等主管部門(mén)負責解釋。

2.考試考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：023-47272805、023-47522709、18725627308(王老師)、13709403623(劉老師)。

3.重慶市江津區人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.jiangjin.gov.cn/index.html)。

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。

附件：

附件1：江津區2020年赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xls

附件2：報名登記表.xls

附件3：機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾.doc

附件4：重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc