2024年呼倫貝爾額爾古納市人民醫院面向全國高等院校引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才簡(jiǎn)章

根據呼衛聯(lián)發(fā)〔2022〕8號文件，即《呼倫貝爾市引進(jìn)和培養醫療衛生人才實(shí)施方案(試行)的通知》、《2024年額爾古納市人民醫院面向全國高等院校引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才實(shí)施方案》，現將本次招聘工作有關(guān)事宜公布如下:

一、招聘計劃

本次事業(yè)單位面向社會(huì )及各大高等院校公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。詳情請閱讀《2024年額爾古納市人民醫院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》)，見(jiàn)附件1)。

二、報名條件

(一)報名人員應當具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，熱愛(ài)祖國，熱愛(ài)醫療衛生事業(yè)，遵紀守法，品行端正，具有較強的事業(yè)心和責任感。

3.堅持黨的民族政策，牢固樹(shù)立正確的國家觀(guān)、歷史觀(guān)、民族觀(guān)、文化觀(guān)、宗教觀(guān)，自覺(jué)維護民族團結進(jìn)步、鑄牢中華民族共同體意識。

4.2024年全日制普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷的應屆畢業(yè)生、往屆畢業(yè)生，并取得本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，有資格證書(shū)者優(yōu)先。

5.具有良好的身心素質(zhì)，健康無(wú)精神病史，能適應醫療衛生工作的需求。

6.具備從事醫療衛生工作所需的能力和素質(zhì)，掌握并能夠運用基本理論和技能，以滿(mǎn)足招聘崗位工作的要求。

7.應聘人員年齡為18周歲以上，35周歲以下，即1988年4月30日(不含)至2006年4月30日(含)期間出生。

8.暫未取得執業(yè)醫師資格證的應聘人員，可以參加本次的人才引進(jìn)報名。應聘人員須在辦理聘用手續后兩年內取得與應聘崗位相應的執業(yè)醫師資格證，不能如期取得的，將解除聘用合同。

9.2024年應屆畢業(yè)，如所在學(xué)校暫未發(fā)放學(xué)歷證、學(xué)位證的，須提供加蓋學(xué)院(系)和教務(wù)處(研究生院、處)公章的成績(jì)單及學(xué)歷學(xué)位證明，參加資格復審。截至2024年7月31日仍未取得學(xué)歷證、學(xué)位證的，取消其聘用資格。

10.應聘人員學(xué)歷、學(xué)位取得日期截至2024年7月31日。除執業(yè)醫師資格證外，其他資格條件的取得時(shí)間需在人才引進(jìn)報名開(kāi)始日之前。

(二)報名具體要求

1.應聘人員報名前應認真閱讀《簡(jiǎn)章》，確保符合報名條件，并對提交材料的真實(shí)性、準確性和完整性負責。

2.應聘人員需在規定的時(shí)間內提供以下資料，超過(guò)報名時(shí)間不予接收：

(1)《2024年額爾古納市人民醫院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》)一式兩份，近期2寸藍底免冠彩色照片2張。在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)本人自高中起的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺，不按要求填寫(xiě)的，將不予審查通過(guò)。

(2)本人二代身份證(有效期內臨時(shí)身份證、護照、社會(huì )保障卡)復印件，報名與參加考察所提供的原件必須一致。

(3)執業(yè)醫師資格證及其他證件提供復印件。進(jìn)入考察階段需提供相應原件。

(4)應聘人員須在規定時(shí)間內報名，每位應聘人員只能應聘一個(gè)崗位 ，不得重復申報。報名所提供的復印件與原件不符者，取消應聘資格。

(三)下列人員不得報名

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含當年7月31日前畢業(yè)的應屆畢業(yè)生)。

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

3.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內的人員。

4.以第二學(xué)位、輔修學(xué)位及專(zhuān)業(yè)報考的人員。

5.現役軍人。

6.法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘辦法與程序

(一)發(fā)布招聘公告。

《2024年額爾古納市人民醫院面向全國高等院校引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才簡(jiǎn)章》、《職位表》在額爾古納市人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.eegn.gov.cn)、額爾古納市人民醫院微信公眾號以及各相關(guān)高校網(wǎng)站面向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布。

(二)報名途徑

1.招聘現場(chǎng)報名：各大高校招聘會(huì )

2.關(guān)注額爾古納市人民醫院醫院微信公眾號相關(guān)招聘公告。

3.網(wǎng)絡(luò )報名，將報名所需報名表、各類(lèi)證書(shū)掃描版、等相關(guān)報名材料投遞求職郵箱，額爾古納市人民醫院求職信箱：esrmyy_rsk2024@163.com。

4.咨詢(xún)電話(huà)：王 雪 15148561855

(三)資格審核

額爾古納市人民醫院人才引進(jìn)工作辦公室將負責對報名人員的資格進(jìn)行初步審核，通過(guò)初步審核者將電話(huà)通知面試時(shí)間和地點(diǎn)，請保持通訊暢通。

(四)評估考察

1、考察內容。經(jīng)過(guò)初審的嚴格篩選，醫院將針對擬引進(jìn)的人才展開(kāi)深入細致的評估與考察工作。這一環(huán)節不僅關(guān)注人才的專(zhuān)業(yè)技能和工作經(jīng)驗，更重視其思想政治素質(zhì)和道德品行。評估內容涵蓋了思想政治表現、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法以及廉潔自律等多個(gè)方面，旨在全面了解應聘人員的綜合素質(zhì)和是否符合醫院的用人標準。在評估過(guò)程中，堅決將那些在政治上不合格的人員排除在外。

2.考察方式。為確保評估的公正性和客觀(guān)性，醫院將采取多種方式進(jìn)行考察，包括個(gè)別談話(huà)、實(shí)地走訪(fǎng)、審核人事檔案、查詢(xún)社會(huì )信用記錄以及與被考察人員面談等。此外，根據實(shí)際需要，還可能進(jìn)行延伸考察，以更全面地了解應聘人員的真實(shí)情況。

3.應聘人員考察不合格，經(jīng)額爾古納市人民醫院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)人才工作領(lǐng)導小組研究確定，可取消其聘用資格。

4.考察環(huán)節出現缺額的崗位，不進(jìn)行順延。

最終，醫院將形成一份詳細的評估報告，將評估結果和考察報告提交給額爾古納市衛生健康委員會(huì )，并同時(shí)向額爾古納市人力資源和社會(huì )保障局備案，以確保整個(gè)招聘流程的透明度和公正性。

(五)體檢

1.體檢工作由2024年額爾古納市人民醫院面向全國高等院校引進(jìn)專(zhuān)業(yè)人才工作領(lǐng)導小組負責組織實(shí)施。體檢將在指定的醫療體檢機構進(jìn)行。體檢項目、標準將參照公務(wù)員錄用體檢的通用標準和操作手冊執行。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

2.體檢時(shí)，指定的醫療體檢機構要做到認真負責、組織嚴密、程序嚴格、公開(kāi)透明。應聘者需要復檢的，在接到招錄單位通知后按規定時(shí)間進(jìn)行復檢。

3.應聘人員放棄體檢、體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不真實(shí)的，取消聘用資格。

4.對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規定進(jìn)行嚴肅處理。

5.體檢環(huán)節出現缺額的崗位，不進(jìn)行順延。

(六)檔案審核。

引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才檔案移交至額爾古納市人力資源社會(huì )保障局對擬引進(jìn)人才的檔案、專(zhuān)業(yè)、資質(zhì)進(jìn)行審核。

(七)公示和聘用

1.對考察合格的擬聘用人員在額爾古納市人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.eegn.gov.cn)進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì )監督，期限為5個(gè)工作日。有反映問(wèn)題人員應以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調查線(xiàn)索。

2.公示期間，對于反映應聘人員有關(guān)問(wèn)題的舉報信、電話(huà)以及有關(guān)部門(mén)轉辦的舉報信，要認真登記，及時(shí)進(jìn)行調查核實(shí)并將最終核實(shí)結果反饋舉報人和轉辦單位。對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問(wèn)題查清后再決定是否聘用。

公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用且人事檔案通過(guò)審查的擬聘用人員，按管理權限，憑額爾古納市人力資源和社會(huì )保障局下發(fā)的聘用通知在一個(gè)月內辦理有關(guān)聘用手續。

3.本次人才引進(jìn)擬聘用人員一經(jīng)公示不進(jìn)行遞補。

4.擬聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

(1)應屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的。

(2)辦理聘用備案手續前，已被其他機關(guān)事業(yè)單位新錄(聘)用的(以備案或批準文件為準)以及錄取為全日制學(xué)生的。

(3)試用期間或期滿(mǎn)考核不合格的;

(4)在人才引進(jìn)過(guò)程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

5.額爾古納市人民醫院應對擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓，以提高適應單位和崗位工作的能力。

6.在人才引進(jìn)所有環(huán)節中，應聘人員務(wù)必保持通訊暢通，若因個(gè)人原因導致出現未能聯(lián)系上應聘人員的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應資格。

7.按國家、自治區有關(guān)規定實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月。

8.擬聘用人員在額爾古納市人民醫院最低服務(wù)期限8年(含試用期、不含進(jìn)修、規培期)。

四、聘用及管理

(一)所有被聘用的人員都將與用人單位簽訂正式的聘用合同，并被納入事業(yè)編制管理體系。對于那些通過(guò)引進(jìn)人才政策，并經(jīng)過(guò)評估考察合格的人員，他們將享受事業(yè)編制的工資待遇，2024年人才引進(jìn)職位表中護理學(xué)、助產(chǎn)學(xué)、中藥學(xué)崗位無(wú)安置費，其他招聘崗位一次性給予10萬(wàn)元安置費。

(二)對于所有被聘用的人員，聘用合同中會(huì )明確規定八年的最低服務(wù)期限(不包含進(jìn)修和規培期)，并明確違約責任和服務(wù)期內不得調動(dòng)的相關(guān)要求。任何無(wú)正當理由放棄或不履行最低工作服務(wù)年限的人員，其行為將被記錄在個(gè)人的誠信檔案中，以維護組織的權益和工作的連續性。

五、紀律和監督

對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現應聘人員與報名條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其相應資格。對違反規定的已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退。

監督舉報電話(huà)：0470—6820230。

六、其他事宜

附件1：2024年額爾古納市人民醫院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職位表

附件2：2024年額爾古納市人民醫院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報名表

額爾古納市人民醫院面向全國高等院校

引進(jìn)專(zhuān)業(yè)人才工作領(lǐng)導小組

2024年4月22日

附件1：2024年額爾古納市人民醫院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職位表.xlsx【13.19 KB】

附件2：2024年額爾古納市人民醫院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報名表.docx【18.02 KB】