2022年運城稷山縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作公告(第一號)

為充實(shí)基層治理骨干力量，提升全縣城鄉基層干部隊伍建設質(zhì)量，強化鄉村振興和基層治理人才支撐，根據省委、市委組織部有關(guān)要求，經(jīng)研究決定，招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘名額

此次招聘為鄉鎮(社區)全額事業(yè)崗位，招聘名額為100名。具體崗位、人數及招聘條件見(jiàn)《稷山縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作崗位一覽表》。

二、招聘原則

堅持公開(kāi)、公平、公正的原則，面向社會(huì )、自愿報名，公開(kāi)考試、擇優(yōu)聘用。

三、招聘資格條件

此次招聘崗位不作專(zhuān)業(yè)要求，工作地點(diǎn)長(cháng)期在農村(社區)，條件艱苦，任務(wù)繁重，鼓勵大學(xué)生報考生源地或籍貫所在地崗位。報考大學(xué)生須符合以下要求：

(一)參加招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作的人員應具有下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有報考崗位要求的資格條件;

5、具有適應崗位要求的身體條件;

6、年齡在30周歲及以下(1991年6月30日以后出生)，具有本科及以上學(xué)歷并取得相應學(xué)位，應屆畢業(yè)生須按期畢業(yè)并取得相應的學(xué)歷、學(xué)位;

7、具有碩士研究生及以上學(xué)歷，現任村(社區)“兩委”成員中及已納入村(社區)后備力量培養1年以上的大學(xué)生，符合招聘條件的，年齡可放寬至35周歲(1986年6月30日以后出生);

8、技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位;

9、同等條件下，中共黨員、退役軍人優(yōu)先;

10、吃苦耐勞，作風(fēng)踏實(shí)，組織紀律觀(guān)念強，志愿到農村和社區工作。

(二)有下列情形之一的不得報考:

1、受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職和中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2、正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4、參加過(guò)邪教組織或非法宗教的;

5、在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內的;

6、存在村(社區)“兩委”班子成員候選人“15不能”情形之一的;

7、在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)的工作人員;

8、尚在試用期內或聘用時(shí)有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的事業(yè)單位工作人員、現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生(其中：在讀的博士、碩士研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報名);

9、定向、委培應屆畢業(yè)生;

10、已有工作單位且單位不同意報考(未出具同意報考證明)的人員;

11、不得報考的其他情形。

應聘者在本次招考報名后至聘用之前，期間已被各級機關(guān)錄用為試用期公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員或被聘用為試用期內的事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

四、招聘程序和辦法

招聘工作在稷山縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作領(lǐng)導組的領(lǐng)導下，由稷山縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作領(lǐng)導組辦公室組織實(shí)施。招聘工作的主要程序是：發(fā)布公告、個(gè)人報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用。

(一)發(fā)布公告

在稷山縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì )發(fā)布招聘公告，公告期為7個(gè)工作日。

(二)報名和資格審查

受新冠疫情影響，稷山縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作采用網(wǎng)上報名，具體如下：

1、網(wǎng)上報名及查詢(xún)

(1)網(wǎng)上注冊及報名

應考人員請于2022年7月6日9:00至7月10日18:00登陸稷山縣人民政府網(wǎng)(http://www.jishan.gov.cn)，在《稷山縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作公告(第一號)》中點(diǎn)擊“稷山縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作報名入口”進(jìn)入報名系統，在網(wǎng)上如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息資料，提交報考申請。

(2)資格審查

應考人員請于2022年7月7日9:00至7月11日18:00期間登錄網(wǎng)上報名系統查詢(xún)資格審查結果。資格審查期間，報考申請尚未審查或未通過(guò)資格審查的，可以直接在網(wǎng)上改報其他崗位。通過(guò)資格審查的，不能再改報其他崗位。

2、網(wǎng)上繳費

通過(guò)資格審查的報考人員，請于2022年7月7日9:00至7月12日18:00前進(jìn)入報名系統按時(shí)繳費。報名費每人100元。已繳報名費的應考人員，可于考前一周內到稷山縣委組織部辦公室(縣委419室)領(lǐng)取繳費憑證(不領(lǐng)取繳費憑證不影響報考人員參加考試)。未在規定時(shí)間內繳費的，視為放棄報考。

脫貧戶(hù)家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農村低保人員可享受減免考試費政策。申請減免考試費的報考者，需先在網(wǎng)上繳費，可于考前一周內到縣委組織部辦公室(縣委419室)辦理減免手續。辦理時(shí)，脫貧戶(hù)家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉村振興部門(mén)出具的證明;城市低保和農村低保人員須提供低保證、所在地的縣(區、市)民政部門(mén)出具的證明。

報考者須在規定時(shí)間內辦理減免手續，逾期視作放棄費用減免。

3、開(kāi)考比例

本次招聘，實(shí)際報名人數與崗位擬招聘人數比例應達3:1以上方可開(kāi)考;不足3:1的，按實(shí)際報名人數核減調整崗位。

為保證招聘計劃的足額完成，報名截止后，崗位不達開(kāi)考比例所核減的空缺崗位，調整到相應崗位(具體見(jiàn)崗位表)。

4、下載打印準考證

筆試時(shí)間確定后，應考人員在考試前登陸報名系統自行下載打印準考證。具體筆試時(shí)間請考生隨時(shí)關(guān)注稷山縣人民政府網(wǎng)站，不再另行通知。

5、報名注意事項

(1)應考人員報名時(shí)，每人限報一個(gè)崗位。

(2)應考人員個(gè)人照片必須為紅底證件照，照片為一寸數碼(25mm×35mm，分辨率295*413像素)，格式為jpg，文件大小不能大于20KB。

(3)應考人員提交的所有報考申請材料必須真實(shí)、準確。如提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

(三)筆試

運城市統一筆試時(shí)間。筆試采取閉卷形式，一堂考完?？偡?00分，時(shí)間120分鐘?？忌鷳{有效期內二代身份證、準考證進(jìn)入考場(chǎng)。筆試成績(jì)保留兩位小數(尾數四舍五入)。

筆試內容：公共基礎知識和公共職業(yè)能力兩部分。公共基礎知識和公共職業(yè)能力包括法律常識、人文科學(xué)、政治理論與時(shí)事政治、鄉村振興、基層治理、事業(yè)單位概述、職業(yè)道德、公文寫(xiě)作與處理、言語(yǔ)理解、數量關(guān)系、判斷推理、資料分析等方面。

(四)資格復審和面試

1、資格復審

筆試結束后，按照招聘崗位數量3倍的比例，由高分到低分(合格分數線(xiàn)為60分)確定資格復審人員名單，最后一名成績(jì)并列者，一同進(jìn)入資格復審。如不足3倍的按實(shí)有人數確定進(jìn)入資格復審人員名單。進(jìn)入資格復審人員名單在稷山縣人民政府網(wǎng)站公示。因資格復審不合格或個(gè)人主動(dòng)放棄所空缺的招聘名額，不再進(jìn)行遞補。

資格復審時(shí)，本科及以上學(xué)歷學(xué)位的參審人員需提供本人有效期內二代身份證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、學(xué)位證原件及復印件、教育部學(xué)位網(wǎng)學(xué)位認證報告;技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)的參審人員參照上述材料準備相關(guān)證明證書(shū)。

此外，現任村(社區)“兩委”成員中及已納入村(社區)后備力量培養1年以上的大學(xué)生需提供所在地的縣(區、市)委組織部出具的證明材料;留學(xué)人員需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū);已參加工作的需提供所在單位出具的同意報考證明，符合報名條件的事業(yè)單位人員還需提供當地組織人社部門(mén)出具的同意報考證明;中共黨員需提供所在基層黨委出具的證明材料;退役軍人需提供當地退役軍人部門(mén)出具的證明材料。

2、面試

資格復審無(wú)異議人員進(jìn)入面試環(huán)節，面試總分100分。采取結構化面試方式進(jìn)行，主要測試應試人員的語(yǔ)言表達、邏輯思維、綜合分析、應變能力、舉止儀表等綜合素質(zhì)。

考官由5-9人組成，當場(chǎng)評分，當場(chǎng)亮分，當場(chǎng)宣布面試成績(jì)。面試成績(jì)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分，小數點(diǎn)后保留三位小數(尾數四舍五入)。

如參加面試人數少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績(jì)須達到70分，方可進(jìn)入體檢。

面試時(shí)間、地點(diǎn)在稷山縣人民政府網(wǎng)站公告，不再另行通知。

3、綜合排隊

根據報考崗位，按照綜合成績(jì)從高分到低分1:1的比例確定體檢和考察人員。綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%(保留三位小數，尾數四舍五入)+面試成績(jì)×40%(保留三位小數，尾數四舍五入)，綜合成績(jì)保留三位小數。最后一名成績(jì)并列者，中共黨員、退役軍人優(yōu)先。若條件還相同，按筆試成績(jì)排序，筆試成績(jì)相同按面試加試成績(jì)排序。綜合成績(jì)在面試結束后經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導組辦公室審定后向社會(huì )公布，擬聘用人員的最低合格分數線(xiàn)為綜合成績(jì)60分。

(五)體檢和考察

體檢和考察對象按照崗位擬招聘人數1:1的比例確定。

1、體檢：體檢在縣級綜合醫院進(jìn)行，體檢項目和標準依據《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執行，體檢費用自理。

2、考察：考察由稷山縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作領(lǐng)導組辦公室統一安排，考察可采取調檔審查、實(shí)地了解等形式進(jìn)行，主要考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現情況等?？疾旖Y果存入應聘者人事檔案。

因體檢、考察不合格或個(gè)人主動(dòng)放棄所空缺的招聘名額，不再進(jìn)行遞補。

(六)公示

根據體檢及考察結果，確定擬聘用人員名單，并在稷山縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間，沒(méi)有問(wèn)題或反映的情況不影響聘用的，公示期滿(mǎn)后辦理聘用手續。對群眾反映、舉報查有實(shí)據的，取消其聘用資格，空出的職位，不再進(jìn)行遞補。

(七)聘用

公示無(wú)異議的擬聘用人員，報請縣委領(lǐng)導審批后，由用人單位統一到有關(guān)部門(mén)辦理檔案、編制、工資等相關(guān)手續。實(shí)行試用期滿(mǎn)考核制度，考核合格予以聘用，考核不合格不予聘用。

報考大學(xué)生被聘用后，由縣委組織部根據考試成績(jì)、個(gè)人志愿、專(zhuān)業(yè)特長(cháng)和村(社區)工作需要等具體分配崗位，優(yōu)先分配到干部年齡和學(xué)歷結構不優(yōu)的村(社區)任職。

五、職責任務(wù)

聘用大學(xué)生在村(社區)工作主要履行以下職責任務(wù)：

(一)學(xué)習宣傳政策。深入學(xué)習、宣傳和踐行習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，協(xié)助村(社區)“兩委”班子推動(dòng)黨在農村、城市基層的各項方針政策有效貫徹落實(shí)。

(二)加強組織建設。協(xié)助村(社區)黨組織抓好抓黨建促基層治理、抓黨建促鄉村振興、“五面紅旗”示范村(社區)創(chuàng )建，推進(jìn)村(社區)黨組織標準化、規范化建設;協(xié)助制定民主監督管理制度，參與村(社區)各類(lèi)組織建設和村務(wù)管理。

(三)參與基層治理。協(xié)助村(社區)“兩委”班子完成“三零”村(社區)創(chuàng )建、調查統計、民事代辦、社會(huì )保障、科技推廣等任務(wù)。

(四)聯(lián)系服務(wù)群眾。經(jīng)常入戶(hù)走訪(fǎng)、傾聽(tīng)群眾訴求，組織開(kāi)展群眾性文化活動(dòng)，關(guān)心關(guān)愛(ài)困難人群，協(xié)助做好幫扶工作。

(五)促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展。配合做好富民強村各項工作，協(xié)助村(社區)“兩委”班子制定經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展規劃，落實(shí)好為民惠民政策，發(fā)展壯大新型農村集體經(jīng)濟。

(六)做好其他工作。負責資料整理、檔案管理、起草文字資料和培訓設施、辦公設備等管理維護工作;完成鄉鎮(社區)黨委和村(社區)“兩委”交辦的其它工作任務(wù)。

六、管理考核

聘用大學(xué)生由縣委組織部制定規范的合同文本、簽訂聘用合同。聘用大學(xué)生先在鄉鎮、社區服務(wù)中心培養鍛煉半年，在相關(guān)人員幫帶下，參與鄉鎮、社區服務(wù)中心工作，半年后安排到村(社區)工作。大學(xué)生在村(社區)服務(wù)期限一般不低于5年(含在鄉鎮、社區服務(wù)中心鍛煉時(shí)間)，服務(wù)期內不得通過(guò)調動(dòng)、借調等方式離開(kāi)村(社區)工作崗位。

聘用大學(xué)生的日常管理，由縣委組織部會(huì )同鄉鎮(社區)黨委共同實(shí)施，實(shí)行考勤、請銷(xiāo)假、請示報告、紀律約束等制度，確保在崗在村(社區)。聘用大學(xué)生的考核分為試用期滿(mǎn)考核、年度考核和服務(wù)期滿(mǎn)專(zhuān)項考核，由縣委組織部牽頭、鄉鎮(社區)黨委和村(社區)具體負責，考核結果作為獎懲激勵的重要依據。聘用期間，連續兩年年度考核不合格的，解除聘用合同。對業(yè)績(jì)突出、表現優(yōu)秀的，可按照有關(guān)規定優(yōu)先提拔使用、評聘職稱(chēng)、晉升等級;對于無(wú)故脫崗、工作表現差、群眾滿(mǎn)意度低的，由縣委組織部及時(shí)批評教育并限期改正，問(wèn)題嚴重的，按《事業(yè)單位人事管理條例》有關(guān)規定進(jìn)行處理。大學(xué)生在村(社區)服務(wù)期滿(mǎn)5年后，經(jīng)考核合格的，可續聘在村(社區)工作，也可按組織程序交流調動(dòng)，流動(dòng)后不得占用鄉鎮(社區)到村工作大學(xué)生專(zhuān)項編制。

七、待遇保障

聘用大學(xué)生的工資薪酬、福利待遇等按照鄉鎮(社區)事業(yè)人員有關(guān)政策規定執行?？h委、鄉鎮(社區)黨委統一對大學(xué)生駐村(社區)工作的食宿、交通等予以妥善安排，辦理重大疾病和人身意外傷害保險，幫助解決實(shí)際困難。符合引進(jìn)高層次人才政策的，可享受相關(guān)待遇。

八、招聘紀律

(一)招聘工作要嚴格按規定程序進(jìn)行，不得簡(jiǎn)化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴肅工作紀律，主動(dòng)接受監督，嚴禁有關(guān)單位和公開(kāi)招聘的組織者以任何形式謀取私利，搞不正之風(fēng)。對違反事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規定的，一經(jīng)查實(shí)，對負有領(lǐng)導責任和直接責任的人員予以嚴肅處理。

(二)招聘工作應當執行有關(guān)回避規定。從事招聘的工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系的，或者其他可能影響招聘公正的關(guān)系，應當實(shí)行回避。

(三)應考人員要嚴格遵守招聘紀律，如實(shí)提交有關(guān)證件和材料，對弄虛作假、違規作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消報考資格或聘用資格，并按有關(guān)規定予以嚴肅處理。

九、其他

(一)本次招聘，資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現報考者與報考崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其資格。

(二)為落實(shí)疫情防控要求，考生在進(jìn)入招聘的各個(gè)環(huán)節時(shí)須佩戴口罩，掃描“場(chǎng)所碼”，出示“健康碼”和“14天通信數據行程卡”信息，并接受體溫檢測，正常者方可進(jìn)入現場(chǎng)。從境外、港澳臺、國內中高風(fēng)險區、省外及省內疫情發(fā)生地返回人員需隔離期滿(mǎn)，健康狀況無(wú)異常，現場(chǎng)要提供48小時(shí)內核酸檢測結果。核酸檢測報告單查驗原件，上交復印件?？荚嚂r(shí)，對體溫超過(guò)37.3℃的考生進(jìn)行復檢，仍超過(guò)37.3℃的，經(jīng)考點(diǎn)考務(wù)領(lǐng)導小組確定是否進(jìn)入隔離考場(chǎng)考試。

另外，因疫情形勢變化要求，我縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作考試有關(guān)時(shí)間、程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調整，請應考人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)公告。

(三)本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)本公告未盡事宜按照晉人社廳發(fā)〔2012〕53號文件相關(guān)規定執行。

咨詢(xún)電話(huà)：縣委組織部 0359-5528772

電話(huà)咨詢(xún)時(shí)間：上午8:00-12:00;下午15:00-18:00

監督電話(huà)：0359-5529311(縣紀委監委組織部)

0359-5512380(縣委組織部干部監督股)

本公告由稷山縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作領(lǐng)導組負責解釋?zhuān)衙鞔_說(shuō)明的內容，不再做解釋。此公告自發(fā)布之日起實(shí)施。

附件1：稷山縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作崗位一覽表

附件2：村(社區)“兩委”班子成員候選人“15不能”情形

稷山縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區)工作領(lǐng)導組

2022年6月30日

附件1：稷山縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村（社區）工作崗位一覽表.xlsx

附件2：村（社區）“兩委”班子成員候選人“15不能”情形.docx